Методические рекомендации по формированию содержания курсовой работы.

Пример методических рекомендаций по формированию содержания курсовой работы по теме «Мотивация и проектирование работы» приведен ниже в Приложении.

Варианты содержания тем курсовых работ при выборе других теоретических тем дисциплины «Основы менеджмента».

Тема курсовой работы:

«ИССЛЕДОВАНИЕ ПРОЦЕССА ПЛАНИРОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ»

Содержание

Введение

1. Описание ситуации деятельности в организации

2. Описание модели процесса планирования

3. Применение модели процесса планирования при анализе
управленческой проблемы в конкретной ситуации

4. Выводы и рекомендации по улучшению процесса планирования
в организации

5. Выводы по использованию модели

Заключение

Приложение 1. Описание организационной структуры компании

Приложение 2…

Список использованных источников

Тема курсовой работы:

«КОНТУР УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНТРОЛЯ НА ПРИМЕРЕ
ОТКРЫТИЯ СТУДИИ ЗАГАРА»

Содержание

Введение

1. Описание ситуации деятельности в организации

2. Описание модели контура управленческого контроля.

2.1. Постановка целей

2.2. Планирование и реализация

2.3. Выбор способов мониторинга движения к цели

2.4. Осуществление корректирующих действий

3. Анализ контура управленческого контроля
применительно к управленческой проблеме открытия студии загара.

4. Выводы из проведенного анализа.

5. Разработка рекомендаций по улучшению функции контроля
при реализации подобных проектов.

Заключение

Приложение 1. Описание организационной структуры компании

Приложение 2…

Список использованных источников

Тема курсовой работы:

ИССЛЕДОВАНИЕ ВЫПОЛНЕНИЯ РОЛЕЙ И ФУНКЦИЙ В РАБОТЕ МЕНЕДЖЕРА ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ».

Содержание

Введение

1. Описание одного рабочего дня из жизни руководителя N.

2. Выбор и описание теоретических моделей для анализа
предложенной учебной ситуации

3. Анализ управленческой проблемы в деятельности руководителя N.

4. Выводы из проведенного анализа.

5. Разработка рекомендаций по улучшению деятельности
руководителя N.

Заключение

Приложение 1. Описание организационной структуры компании

Приложение 2…

Список использованных источников

Вопросы для самопроверки

Вопросы для самопроверки можно разделить на два блока: первый связан с особенностями применения теоретической модели или комбинации моделей в рамках конкретной курсовой работы, второй блок – вопросы по формированию учебной ситуации, управленческой проблемы и особенностей анализа ситуации. Ниже представлены примеры вопросов второго блока.

1. Применение правил построения учебной ситуации для описания деятельности подразделения или организации.

2. Применение правил построения управленческой проблемы, учитывая особенности выбора функций менеджмента, в которых сосредоточена рассматриваемая проблема.

3. Применение определения и характеристик целей при формулировании целей подразделения и/или организации.

4. Применение определения симптомов проблемы при выборе симптомов на выходе системы

5. Использование симптомов для описания того, что происходит при формулировании проблемы в деятельности подразделения и/или организации.

6. Выбор названия проблемы в деятельности предприятия на основе отличий в том, «как это отражается на деятельности» в текущем и будущем состояниях, выявленных при формулировании проблемы

7. Классификация проблемных ситуаций.

8. Выявление слоёв причин управленческой проблемы на примере анализа одной из функций (функциональных аспектов) в деятельности подразделения и/или организации.

9. Применение правил построения причинно-следственной диаграммы, иллюстрирующей проявление проблемы в деятельности подразделения и/или организации.

10. Устранение причин проблемы на примере одного из вариантов рекомендаций по улучшению деятельности рассматриваемого подразделения и/или организации.