Студопедия

Главная страница Случайная страница

КАТЕГОРИИ:

АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника






Общая часть. 1. Трудовое право как самостоятельная отрасль российского права.

 

1. Трудовое право как самостоятельная отрасль российского права.

2. Предмет трудового права России.

3. Понятие и виды правоотношений по трудовому праву.

4. Индивидуальные трудовые отношения: понятие, основания возникновения, характеристика.

5. Правоотношения, непосредственно связанные с трудовыми: понятие, основания возникновения, изменения и прекращения, виды.

6. Организационно-управленческие правоотношения в сфере труда.

7. Правоотношения по профессиональной подготовке, переподготовке кадров и повышению квалификации работников.

8. Концепция непрерывного образования и правовое регулирование профессиональной подготовки работников.

9. Правовые формы подготовки специалистов высшей квалификации.

10. Правовые вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров.

11. Правоотношения по социальному партнерству, ведению коллективных переговоров, заключению коллективных договоров и нормативных соглашений.

12. Правоотношения по материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда.

13. Правоотношения по надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

14. Правоотношения по разрешению трудовых споров.

15. Понятие функций трудового права, их классификация.

16. Основные функции трудового права.

17. Защитная функция трудового права.

18. Понятие метода трудового права.

19. Особенности метода правового регулирования трудовых и непосредственно связанных с ними отношений.

20. Система трудового права.

21. Развитие науки российского трудового права (исследование возможно по конкретным периодам, личностям, научным проблемам и другим критериям).

22. Значение вклада Л.С. Таля в развитие науки трудового права.

23. Значение вклада Н.Г. Александрова в развитие науки трудового права.

24. Значение вклада А.К. Безиной в развитие науки трудового права.

25. Механизм правового регулирования трудовых и непосредственно связанных с ним отношений.

26. Нормативное правовое регулирование трудовых и непосредственно связанных с ними отношений (понятие и виды).

27. Источники трудового права.

28. Конституция Российской Федерации и трудовые права трудящихся.

29. Международные источники трудового права и механизм правового регулирования трудовых отношений.

30. Трудовой кодекс РФ как основной источник трудового права.

31. Федеральное трудовое законодательство и его значение в реализации конституционных прав трудящихся.

32. Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов РФ в сфере труда.

33. Сотрудничество стран СНГ в сфере регулирования труда.

34. Локальные нормативные акты: понятие, виды, порядок принятия.

35. Гражданский кодекс РФ и вопросы регулирования отношений работодателя и работника.

36. Действие нормативных правовых актов во времени, в пространстве и по кругу лиц.

37. Нормативные праворазъяснительные акты в механизме правового регулирования трудовых отношений.

38. Договорное регулирование трудовых отношений.

39. Судебная практика в механизме правового регулирования трудовых отношений.

40. Нормативные договоры и соглашения в механизме правового регулирования трудовых отношений.

41. Право на коллективные переговоры и механизм его реализации.

42. Правовые модели социального партнерства.

43. Правовой статус социального партнерства.

44. Коллективно-договорное регулирование трудовых и непосредственно связанных с ними отношений.

45. Коллективный договор в трудовом праве.

46. Нормативные соглашения и их роль в правовом регулировании социально-трудовых отношений.

47. Индивидуальное правовое регулирование трудовых отношений.

48. Индивидуально-договорное регулирование трудовых отношений.

49. Акты саморегулирования работниками своих трудовых прав.

50. Основные принципы трудового права.

51. Свобода труда как принцип трудового права.

52. Запреты в сфере труда (понятие и виды).

53. Сроки в трудовом праве.

54. Субъекты трудового права.

55. Индивидуальные субъекты трудового права.

56. Коллективные субъекты трудового права.

57. Правовой статус работодателя по российскому трудовому законодательству.

58. Правовой статус работника по трудовому праву.

59. Правоприменительная деятельность работодателя и его представителей.

60. Работники (трудовой коллектив) как субъект трудового права.

61. Правовой статус представителей работодателя и работников.

62. Конституционное право трудящихся на объединение в профессиональные союзы и правовой статус профсоюзов по трудовому праву.

63. Профсоюзы как субъекты трудового права.

64. Защитная функция российских профсоюзов и формы ее реализации.

65. Коллективные права, интересы трудящихся и формы их защиты профсоюзами.

66. Индивидуальные права работников и формы их защиты профсоюзами.

67. Гарантии реализации прав российских профсоюзов.

68. Правовой статус государственной инспекции труда.

69. Правовой статус субъектов, рассматривающих трудовые споры.

 

<== предыдущая лекция | следующая лекция ==>
учебно-исследовательских работ студентов | Предварительный диагноз (без обоснования).
Поделиться с друзьями:

mylektsii.su - Мои Лекции - 2015-2024 год. (0.006 сек.)Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав Пожаловаться на материал