![]() Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Методические указания руководителю практики ⇐ ПредыдущаяСтр 4 из 4
В качестве организационных форм освоения разделов программы практики устанавливаются: групповая (для проведения лекций на предприятии), бригадная (лабораторные занятия, экскурсии, эксперименты и наблюдения на действующем оборудовании, изучение нормативно-технической документации), индивидуальная (выполнение индивидуального задания на практику). Руководитель практики от университета осуществляет учебно-методическое руководство практикой студентов. Средняя продолжительность пребывания руководителя практики на предприятии должна составлять не менее 10 часов в неделю в течение всего периода практики. Обязанности руководителя до начала практики Руководитель практики получает от заведующего кафедрой или от его заместителя по учебной работе указания по проведению практики. Руководитель практики должен: - изучить программу практики и учебно-методическую документацию по проведению практики; - ознакомиться с содержанием и особенностями договора на проведение практики, обеспечить его своевременное заключение, убедиться в отсутствии у предприятия возражений против пунктов договора, сдать подписанный договор ответственному за проведение практик на кафедре; - получить документы на практику (список группы практики и групповой журнал); - получить на кафедре программы практики; - не позже, чем за месяц до начала практики посетить предприятие, установить личный контакт с начальником ОТО (ОПК) и руководителем практики от предприятия; - в последующие посещения согласовать с начальником ОТО план-график, рабочую программу практики, тематику лекций и экскурсий, кандидатуры руководителей практики в подразделениях, распределение студентов по рабочим местам в подразделениях, а также обеспечить своевременную доставку на предприятие списков студентов и фотокарточек; - ознакомить руководителей практики в подразделениях предприятия с программой практики, графиком ее проведения и согласовать содержание индивидуальных заданий для студентов; - контролировать своевременное решение организационных вопросов (подго-товка приказа по предприятию о практике, оформление пропусков и др.); - присутствовать на общем организационном собрании студентов по практике и по его окончании провести инструктаж группы студентов, на котором дать информацию об особенностях прохождения практики на данном предприятии, ознакомить с рабочей программой практики и требованиями по составлению отчета и проведению итоговой аттестации, сообщить адрес предприятия, место и время сбора. Обязанности руководителя в период прохождения практики: - обеспечить совместно с руководителем практики от предприятия ознакомление студентов с правилами внутреннего распорядка и режимом работы предприятия, с правилами техники безопасности; - ознакомить студентов с графиком прохождения практики, распределением по рабочим местам и представить руководителей в подразделениях (на рабочих местах); - выдать индивидуальные задания, установить постоянные время и место консультаций студентов по вопросам практики и сообщить эти данные ответственному за проведение практик на кафедре; - при посещении предприятия контролировать работу студентов над индивидуальными заданиями, фиксировать посещаемость практики студентами, осуществлять контроль за проведением лекций, экскурсий и других мероприятий, предусмотренных планом-графиком прохождения практики, оказывать необходимую методическую помощь руководителям практики в подразделениях; - периодически информировать ответственного за проведение практик на кафедре о ходе практики. - просмотреть отчеты студентов по практике для решения вопроса о допуске к зачету; - организовать, совместно с руководителем практики от предприятия, аттестационную комиссию, возглавить ее работу и провести аттестацию студентов по итогам практики; - оформить закрытие практики: получить письменный отзыв предприятия о проведенной практике; оформить финансовые документы и вынос отчетов студентов с предприятия; - доставить на кафедру групповой журнал, финансовые документы, отчеты студентов, зачетную ведомость и подготовить докладную записку о итогах практики, указав фамилии не аттестованных студентов с указанием причин. Методические указания руководителю практики в подразделении: - распределить студентов по рабочим местам в подразделении, ознакомить их с организацией и режимом работы, правилами работы с документацией и т.п.; - выдавать студентам производственные задания и ежедневно проверять их выполнение; - следить за дисциплиной и посещаемостью студентов; - оказывать помощь студентам в решении вопросов индивидуального задания и контролировать работу над ним; - обеспечить студентов необходимой технической документацией; - проводить со студентами тематические занятия; - освободить студентов от выполнения производственных заданий на заключительном этапе практики; - дать письменный отзыв о работе студента с указанием его отношения к выполняемой работе, деловых качеств, уровне теоретической подготовки, дисциплинированности и оценкой выполнения программы практики.
|