Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Загоряння або задимлення
Продовження табл. 6.1
Питання для самоконтролю 1. Що означає слово «евакуація»? 2. Яка мета евакуації людей? 3. Що входить у комплекс організаційно-технічних заходів при евакуації людей? 4. Які вимоги до евакуаційних виходів, шляхів? 5. Які основні завдання вирішуться для збезпечення евакуації людей? 6. Які основні розміри евакуаційних шляхів та виходів? 7. За яких умов допускається передбачати один евакуаційний вихід? 8. Які обов’язки працівників у разі пожежі? 9. З яких частин складається план дій працівників у разі пожежі? 10. Які символи слід подавати під планом поверху (у примітці)? 11. Ким підписується план евакуації з поверху будинку? ДОДАТКИ Додаток 1 ЗУ «Про охорону праці» Стаття 18. Навчання з питань охорони праці
Працівники під час прийняття на роботу і в процесі роботи повинні проходити за рахунок роботодавця інструктаж, навчання з питань охорони праці, з надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків і правил поведінки у разі виникнення аварії. Працівники, зайняті на роботах з підвищеною небезпекою або там, де є потреба у професійному доборі, повинні щороку проходити за рахунок роботодавця спеціальне навчання та перевірку знань відповідних нормативно-правових актів з охорони праці. Перелік робіт з підвищеною небезпекою затверджується спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади з нагляду за охороною праці. Посадові особи, діяльність яких пов’язана з організацією безпечного ведення робіт, під час прийняття на роботу і періодично, один раз на три роки, проходять навчання, а також перевірку знань з питань охорони праці за участю профспілок. Порядок проведення навчання та перевірки знань посадових осіб з питань охорони праці визначається типовим положенням, що затверджується спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади з нагляду за охороною праці. Не допускаються до роботи працівники, у тому числі посадові особи, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань з охорони праці. У разі виявлення у працівників (у тому числі посадових осіб) незадовільних знань з питань охорони праці, вони повинні у місячний строк пройти повторне навчання і перевірку знань. Вивчення основ охорони праці, а також підготовка та підвищення кваліфікації спеціалістів з охорони праці з урахуванням особливостей виробництва відповідних об’єктів економіки забезпечуються спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади в галузі освіти та науки в усіх навчальних закладах за програмами, погодженими зі спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади з нагляду за охороною праці. Додаток 2 Витяг З «Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці» (НПАОП 0.00–4.12–05). Затвердженого наказом Державного комітету України з нагляду за охороною праці 26.01.2005 № 15 Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 15 лютого 2005 р. за № 231/10511
В Україні на законодавчому рівні реалізується системи безперервного навчання з питань охорони праці посадових осіб та інших працівників.
|