Честь интеллигента в уважении к разуму и правде.

Владей собой настолько, чтобы уважать других, как самого себя,

и поступай с другими так, как ты хочешь, чтобы поступали с тобой

Конфуций

1. Идейной и духовной основной Преподавателя ТПТК являются его нравственные качества и высокий профессионализм.
2. Основополагающие принципы работы преподавателей:

- Учить имеет право лишь тот, кто сам постоянно учится;

- Лучшее средство быть признанным детьми – самому признавать их;

- Быть во всем примером для учащихся. Хороший пример старших – лучший проводник нравственных начал в среде учащихся;

- Опыт и профессионализм, смелость и поиск – составные творчества преподавателя;

- Относись к себе критически. Чаще подводи итоги своей работы. В оценках стремись к объективности;

- Человека воспитанного может воспитать только воспитанный человек;

- Не забывай, что принятая тобой обязанность – священна, и ты первый дашь отчет о том, как ее выполнил.

- Будь честен перед самим собой, коллегами и учащимися.

Қ МКҚ «Теміртау политехникалық колледжінің сапа саласындағ ы саясаты»

Теміртау политехникалық колледжі білім беру нарығ ында қ ызмет кө рсетуде білім беру ү рдісін жоғ арғ ы дең гейде ұ йымдастырып, қ оғ ам мен тұ тынушылар талаптарын толық қ анағ аттандыруғ а ұ мтылады.

Сапа саласындағ ы ТПТК мақ саттары

§ Қ азақ станның ә лемдік қ ауымдастық қ а ену жағ дайында жұ мыс істей алатын бә секеге қ абілетті мамандар даярлау.

§ Қ Р орта кә сіптік білім беру жү йесінде жетекші орында болу.

§ Оқ у орнының атқ аратын қ ызметін ү немі жетілдіру арқ ылы қ оғ ам мен тұ тынушылардың сұ ранысын қ анағ аттандыруды ү здіксіз арттыру.

§ Оқ у орнының ә рбір қ ызметкерлерінің сапалық кә сіби ө суіне ү немі қ ызығ ушылығ ын туғ ызып отыру.

§ Алдың ғ ы қ атарлы отандық жә не шетелдік білім беру мекемелерімен жә не тұ тынушылармен тең, белсенді ынтымақ тастық қ арым-қ атынас орнату.

Міндеттері:

§ МЖББС сай сапасы білім беру қ ызметін ұ сыну.

§ Жеке тұ лғ аның рухани, шығ армашылық жә не дене мү мкіндіктерін дамытып, адамгершілік негіздерін қ алыптастыру.

§ Жаң а инновациялық технологияларды зерттеу жә не енгізу, оларды қ олдануда ә лемдік стандарттарды басшылық қ а алу.

§ Педагогикалық ұ жымның тиімді жә не жемісті ең бек етуіне жағ дай жасау.

§ Материалды-техникалық базаны жетілдіру жә не нығ айту.

§ Колледждің басқ ару қ ұ рылымын жетілдіру жә не тиімділігін арттыру.

Жү зеге асыру жолдары:

§ Бірінші басшы жә не қ ұ рылымдық бө лімшелер жетекшілері сапалы мамандарды шығ аруды қ амтамасыз ету қ ызметінде кө шбасшы болуы тиіс.

§ Ұ жымның ә рбір мү шесіне миссияны, стратегияны жә не миссияны жү зеге асырудағ ы жауапкершілігін жеткізу.

§ ТПТК-ның ә рбір қ ызметкері ө зінің жауапкершілігін толық сезініп, ұ сынылатын білім беру қ ызметінің сапасын арттыруғ а қ атысуы керек.

§ Жоғ арғ ы тиімді басқ аруды ұ йымдастыру.

§ Нақ ты жоспарлау, оқ у орнының тиянақ ты жұ мыс істеуін ұ йымдастыру.

§ Барлық қ ызметкерлердің орындаушылық тә ртібі мен іскерлік мә дениеттілігінің жоғ арғ ы дең гейде болуын қ амтамасыз ету, қ абылданғ ан шешімдердің орындалуын ұ йымдастыру.

§ Қ ызметкерлер арасында ұ жымдық мә дениеттілікті қ алыптастыру мен жү зеге асыруғ а бағ ытталғ ан арнайы іс-шаралар ө ткізу.

Біз, ТПТК – бір команда,

Мақ сатымыз ә рқ ашанда –

Кө шбасшы боп, топ жару,

Білім беру саласында.

Простые ответы на непростые вопросы