Основні заходи по запобіганню травматизму та професійних захворювань

Основні заходи по запобіганню травматизму передбачені:

§ в системі нормативно-правових актів з охорони праці;

§ в організації навчання з питань охорони праці;

§ в аналізі, прогнозуванні та профілактиці виробничого травматизму;

§ в раціональному плануванні коштів на заходи з охорони праці.

Основне завдання нормативно-технічної документації з безпеки праці ‑ сприяти передбаченню небезпеки і прийняттю найбільш ефективних заходів її ліквідації або локалізації при проектуванні виробничих процесів, обладнання, будівель і споруд. Нормативно-технічна документація щодо безпеки праці розробляється з урахуванням характеру потенційно небезпечних чинників, рівня їх небезпечності і зони поширення, психофізіологічних і антропометричних особливостей людини.

Всі заходи по запобіганню виробничого травматизму можна поділити на *організаційні та *технічні.

Організаційні заходи:

Æ якісне проведення інструктажів та навчання працівників;

Æ підвищення рівня професійної кваліфікації працівників та залучення їх до роботи за їх спеціальністю;

Æ постійний контроль, керівництво та нагляд за роботами;

Æ організація раціонального режиму праці і відпочинку;

Æ забезпечення працівників спецодягом, спецвзуттям, колективними і індивідуальними засобами захисту;

Æ виконання правил експлуатації обладнання.

Технічні заходи:

Æ раціональні рішення при проектуванні і будівництві виробничих будівель згідно санітарних, будівельних і протипожежних нормам і правилам;

Æ застосування безпечного технологічного обладнання;

Æ правильний вибір режимів роботи обладнання відповідно до норм і правил безпеки та виробничої санітарії;

Æ проведення комплексної механізації і автоматизації виробничих процесів;

Æ створення надійних технічних засобів запобіганню аварій, вибухів і пожеж;

Æ впровадження нових технологій, що виключають прояв небезпечних і шкідливих чинників та інше.

Важливим в забезпеченні безпечної праці і запобіганні травматизму на виробництві є чинники особистого характеру - знання керівником робіт персональних особливостей кожного працівника, його психологічних характеристик, медичних показань і їх відповідності умовам роботи, ставлення до праці, дисциплінованості, задоволеності працею, засвоєння навичок безпечних методів роботи, знання норм і правил з охорони праці і пожежної безпеки, його ставлення до інших працівників, морально-психологічного клімату в виробничому колективі.

Запитання для самоконтролю

1. Вимоги Закону України „Про охорону праці” щодо розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій.

2. Яким нормативним документом встановлюється порядок розслідування та обліку нещасних випадків, профзахворювань і аварій на виробництві?

3. Які нещасні випадки вважаються такими, що пов'язані з виробництвом?

4. Які нещасні випадки не вважаються пов'язаними з виробництвом?

5. Яким нормативним документом встановлюється порядок розслідування та обліку нещасних випадків, що не пов’язані з виробництвом?

6. Склад комісії з розслідування нещасного випадку, що стався на виробництві.

7. При яких обставинах комісії з розслідування нещасного випадку повинна складати акт про нещасний випадок на виробництві за формою Н-1?

8. При яких обставинах комісії з розслідування нещасного випадку повинна складати акт про нещасний випадок невиробничого характеру за формою НТ?

9. Які нещасні випадки підлягають спеціальному розслідуванню?

10. В які органи (організації) роботодавець зобов'язаний негайно передати повідомлення про груповий нещасний випадок?

11. Склад комісії із спеціального розслідування нещасного випадку.

12. В який термін проводиться спеціальне розслідування нещасних випадків?

13. В який термін роботодавець зобов’язаний організувати розслідування випадку виявлення професійного захворювання?

14. Склад комісії з розслідування причин виникнення професійного захворювання.

15. Обов’язки роботодавця щодо ведення обліку та звітності про нещасні випадки та випадки профзахворювання.

16. Дайте визначення нещасного випадку невиробничого характеру.

17. Хто приймає рішення про утворення комісії з розслідування нещасного випадку невиробничого характеру?

18. Основні причини виробничого травматизму та профзахворюваності.

19. Основні методи дослідження виробничого травматизму.

20. Коротка характеристика статистичного метода дослідження виробничого травматизму.

21. За якими показниками виробничого травматизму можна оцінити стан охорони праці на підприємстві?

22. Як визначається коефіцієнт частоти травматизму?

23. Як визначається коефіцієнт тяжкості травматизму?

24. За якою формулою розраховують коефіцієнт трудових втрат?

25. Сутність групового методу дослідження виробничого травматизму.

26. Сутність топографічного методу дослідження виробничого травматизму.

27. Монографічний метод дослідження виробничого травматизму.

28. Сутність економічного методу дослідження виробничого травматизму.

29. Основні групи заходів по запобіганню травматизму та професійних захворювань.

30. Організаційні заходи запобігання травматизму та професійних захворювань.

31. Технічні заходи запобігання травматизму та професійних захворювань.