![]() Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Расчет фонда заработной платы работающих ⇐ ПредыдущаяСтр 2 из 2
2.1. Расчет расценки на изделие Расценка на изделие по каждой операции определяется по формуле, руб.:
где 1ч – часовая тарифная ставка рабочего соответствующего разряда, руб.; tшт. к. – штучно-калькуляционное время на операции, мин. Данные по каждой операции заносятся в табл. 3.1 и путем их суммирования определяется расценка на деталь. Таблица 2.1 Расчет расценки на изделие
Необходимые расчеты: 1) Токарная 2) Фрезерная 3) Шлифовальная 4) Сверлильная Расценка на деталь 3, 73+4, 08+9, 45+1, 825=19, 085 2.2. Формирование фонда заработной платы промышленно-производственного персонала В данном подразделе необходимо определить фонд заработной платы (ФЗП) основных и вспомогательных рабочих и ИТР. Общий ФЗП состоит из прямого ФЗП, дополнительной заработной платы и премий. Прямой ФЗП основных рабочих за год определяется, исходя из выражения, руб.: ФЗПпр.осн. = q*N (2.2) Этот ФЗП получается на заданную программу при среднем расчетном коэффициенте загрузки оборудования. ФЗП основных рабочих с учетом дозагрузки оборудования до 0, 95 определяется по формуле, руб.:
Соответственно для двух вариантов определяется и сумма дополнительной заработной платы 25% и сумма премий – 30% от прямого ФЗП. Общий ФЗП при среднем расчетном коэффициенте загрузки оборудования составит, руб.: ФЗПоб.осн. = ФЗПпр.осн. + ДПЗ + П (2.4) где ДПЗ – дополнительная заработная плата при среднем расчетном коэффициенте загрузки оборудования, руб.; П – премии при среднем расчетном коэффициенте загрузки оборудования. Аналогично определяется общий фонд заработной платы с учетом дозагрузки оборудования до 0, 95. Прямой фонд заработной платы вспомогательных рабочих определяется по формуле, руб.: ФЗПпр.всп. = Rвсп.* 1 ч.*Fзф. (2.5) где Rвсп. – численность вспомогательных рабочих, чел.; 1 ч. – часовая тарифная ставка вспомогательного рабочего соответствующего разряда, руб.; Fэф. - эффективный фонд времени рабочего, ч. (принимается 1860 ч.) Сумма дополнительной заработной платы и сумма премий для вспомогательных рабочих принимается в размере 20 и 25% от прямого фонда заработной платы вспомогательных рабочих (ФЗПпр.всп.) соответственно. Годовой фонд заработной платы ИТР определяется, исходя из численности ИТР, окладов и числа рабочих месяцев в году. Премии и дополнительную заработную плату принимаем в размере по 25% от годового фонда заработной платы. Полученные расчетным путем данные заносим в табл.2.2. Таблица 2.2 Общий фонд заработной платы работающих
Примечание: Прямой фонд заработной платы, дополнительная заработная плата и премии для основных рабочих заносятся в табл.2.2 при коэффициенте загрузки оборудования 0, 95. Расчеты: 1) Основные рабочие: ФЗПпр.осн.=6200*19, 085=118327 ФЗПпр.осн.= ДЗП=1152929, 74*0, 25=288232, 436 П=1152929, 74*0, 3=345878, 922 ФЗПоб.осн=1152929, 74+288232, 436+345878, 922=1787041, 1 2) Вспомогательные: ФЗПвсп.осн=4*45*1860=334800 ДЗП=334800*0, 2=66960 П=334800*0, 25=83700 ФЗПвсп.об=334800+66960+83700=485460 3) ИТР ФЗП=12000*12*2=288000 ДЗП=288000*0, 25=72000 П=288000*0, 25=72000 ФЗПоб=288000+72000+72000=432000 4) Итого по ФЗП: 1152929, 74+334800+288000=1775729, 74 5) Итого по ДЗП: 288232, 436+66960+72000=427192, 436 6) Итого по П: 345878, 922+83700+72000=501578, 922 7) Итого по ФЗПоб: 1787041, 1+485460+432000=2704501, 1 Далее определяется: - среднемесячная заработная плата основного рабочего по формуле, руб.:
- среднемесячная заработная плата производственного рабочего, руб.:
- среднемесячная заработная плата всех работающих, руб.:
Расчеты: 1) З/П основных рабочих в месяц: 2) З/П Производственных рабочих в месяц: 3) З/П всех работающих в месяц
|