![]() Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Туристская фирма как социально-экономическая система. Основные законы (свойства) системы.⇐ ПредыдущаяСтр 15 из 15
Туризм носит комплексный, системный характер. Социально-экономическая система - это совокупность ресурсов и экономических субъектов (социально-экономическая структура), образующих единое целое, взаимосвязанных и взаимодействующих между собой в сфере производства, распределения, обмена и потребления товаров и услуг, востребованных во внешней среде. Экономическую систему характеризует системное качество. Оно предстает как особое экономическое отношение, которое связывает единством происхождения все остальные, из которого затем развиваются все более сложные отношения и представляет собой самый простой для данных условий способ распределения ресурсов и поддержания пропорций. Система (от греч.- целое, составленное из частей; соединение) - множество элементов, находящихся в отношениях и связях друг с другом, образующих определенную целостность, единство. Отличительными характеристиками системы является структурность (наличие составляющих ее элементов и возможность разложения на составляющие) и процессность (или в некоторых случаях цикличность, то есть возможность повторения процессов существования для сохранения системы). По Л. А. Блюменфельду, системой можно назвать такую совокупность элементов, в которой: 1. заданы связи, существующие между этими элементами; 2. каждый элемент внутри системы является неделимым; 3. с миром вне системы она взаимодействует как целое; 4. при эволюции во времени совокупность будет считаться одной системой, если между ее элементами можно провести однозначное соответствие. Можно добавить также такие характеристики системы как: 5. состоит из иерархии подсистем более низких уровней; 6. имеет вертикальные и горизонтальные связи между внутренними элементами и внешним окружением; 7. является подсистемой систем более высокого порядка; 8. сохраняет общую структуру при изменении внешних условий и внутреннего состояния; 9. наличие входных переменных; 10. наличие выходных переменных; 11. внутренняя последовательная или параллельная переработка информации. Признаками системы являются множество составляющих ее элементов, единство главной цели для всех элементов, наличие связи между ними, целостность и единство элементов, наличие структуры и иерархичности, относительная самостоятельность и наличие управления этими элементами. Термин «организация» в одном из своих лексических значений означает также «систему», но не любую систему, а в определенной мере упорядоченную, организованную. Организационная система имеет следующие основные признаки: 1. наличие целостной структурности, т. е. сочетания объектов, взаимосвязанных друг с другом, обеспечивающих в системе новые интерактивные качества; 2. четко фиксированные состояния и положения элементов по отношению друг к другу и целому; 3. существование в сфере или заданной функциональной направленности; 4. иерархичность, упорядоченность структуры в целом. Организационная система создается для решения сложных социально-экономических проблем, требующих скоординированных усилий многих людей и значительных затрат ресурсов; а также информации, без которой невозможно определить, сколько их необходимо выделить для решения проблемы. При наличии необходимой информации и ресурсов для решения проблем разрабатывают комплекс мероприятий, реализация которых должна привести к желаемому результату. В условиях ограниченности информации и ресурсов на решение проблемы ее разбивают на части (если это возможно) и решают по частям или поэтапно, постепенно приближаясь к цели. Типичные примеры организационных систем – промышленные предприятия, объединения, отрасли, ассоциации, кооперативы. Организационные системы включают трудовые ресурсы, средства производства и другие (материальные, финансовые, информационные), участвующие в производственной и управленческой деятельности.
|