Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
За 2002-2006 гг. (в процентах к итогу)
По данным: Труд и занятость в Кемеровской области. Статистический сборник. - Кемерово, 2007.
Из таблицы 14 видно, что среднегодовая численность промышленно-производственного персонала по всем отраслям промышленности в регионе (кроме электроэнергетики) за 2002-2006 гг. снизилась на 14, 5%. Так в топливной промышленности численность промышленно-производственного персонала снизилась на 3, 5%; в черной металлургии на 15, 1%; в цветной металлургии на 15, 6%; в химической на 1%; в лесной и деревообрабатывающей промышленности на 34, 3%; в легкой промышленности на 21, 1%; в промышленности строительных материалов на 30, 7%; в пищевой промышленности на 5%. Такая тенденция развития полностью соответствует общероссийской. Наибольший удельный вес в общей численности промышленно-производственного персонала составляют работники топливной промышленности – 35, 7%, черной металлургии – 17, 9%. Структура экономики Кемеровской области, традиционно базируется на предприятиях по добыче и переработке природных ресурсов. Закрытие большого числа убыточных предприятий привело к сокращению численности промышленно-производственного персонала. Так в 2006 г. по сравнению с 1997 г. численность работников в топливной промышленности снизилось на 57, 1 тысяч человек, в черной металлургии на 12 тыс. человек. Численность промышленно-производственного персонала в отраслях машиностроения и металлообработки за 2002-2006 гг. снизилась на 7, 6%. Это соответствует общероссийским тенденциям, данная отрасль является одной из наиболее пострадавших в период реформ экономики. В этом сыграли свою роль как не конкурентоспособность продукции с продукцией стран развитой рыночной экономикой, так и инвестиционный кризис. Такая ситуация является весьма неблагоприятной, поскольку в машиностроении сосредоточены рабочие места для работников высокой квалификации. Единственная отрасль промышленности по Кемеровской области, где наблюдается рост промышленно-производственного персонала – это электроэнергетика. Численность занятых в этой области промышленности за 2002-2006 гг. выросла на 9, 6%. Таким образом, снижение численности занятых в Кемеровской области сопровождается сокращением численности занятых в промышленности за счет работников различной квалификации, в первую очередь высококвалифицированного персонала, и увеличением числа работников торговли и общественного питания. Наряду с процессами межотраслевого перераспределения рабочей силы в регионе, как и по России в целом, происходит процесс перераспределения рабочих мест в различных секторах экономики, что также влияет на структуру занятости, вызывает перелив работников из одного сектора экономики в другой и способствует неравномерному распределению по этим секторам. Это объясняется естественными причинами, связанными с уровнем оплаты труда и своевременностью выплат заработной платы. Анализ распределения численности занятых по формам собственности (табл. 15) свидетельствует о сокращении доли занятых на предприятиях государственной и муниципальной форм собственности, и существенном росте занятых в частном секторе. Таблица 15
|