Информация. о результатах социологического исследования

о результатах социологического исследования

«Отношение членов Профсоюза к деятельности первичных профсоюзных организаций и Нефтегазстройпрофсоюза России»

В соответствии с Планом работы Российского Совета профсоюза, его Президиума и аппарата Профсоюза на II полугодие 2015 года, утверждённым Президиумом Российского совета профсоюза от 11 июня 2015 № 25-02 и подготовкой к VII Съезду, Нефтегазстройпрофсоюз России провёл социологическое исследование среди членов Профсоюза с целью выявления:

- мотивов вступления в Профсоюз;

- отношения членов Профсоюза к профсоюзной работе первичной организации, в которой состоят, к вышестоящим организациям и Профсоюзу в целом;

- степени участия членов Профсоюза в работе профсоюзной организации;

- уровня информированности о профсоюзной работе на предприятии.

В исследовании приняло участие 1191 человек, представители Сургутской районной организации, Волгоградской, Оренбургской, Саратовской, Томской областных организаций, республиканской Башкортостана, Коми, Татарстанской республиканских, Пермской, Нефтеюганской территориальных, Краснодарской краевой, Московской Федерации, первичных профсоюзных организаций ОАО " Газпром газораспределение Липецк" и ОАО «Химпром», объединенной профсоюзной организации ОАО " Газпром газораспределение Воронеж".

Наибольшее участие приняли представители межрегиональных профсоюзных организаций ОАО «ЛУКОЙЛ», ОАО «Татнефть», ОАО «НК «Роснефть» и территориальной профсоюзной организации работников ОАО «СИБУР Холдинг». Кроме этого были опрошены участники семинаров по юридическим вопросам, социально-экономической работе и молодёжный актив.

МПО ОАО «Газпром» письмом от 08 июля 2015 № 293 отказалась принять участие в исследовании, сославшись на проведение самостоятельно аналогичной работы.

Основные предположения, которые требовали проверки социологическим исследованием:

- члены Профсоюза относятся в настоящее время к профсоюзам России нейтрально, ни хорошо, ни плохо;

- коллективный договор предприятия – важнейший документ социального партнёрства на предприятии, который работники предприятия формируют, знают и считают документом, защищающим их права и интересы;

- деятельность первичной профсоюзной организации интересна и важна для членов Профсоюза. Респонденты считают основными направлениями деятельности ППО заключение коллективного договора, контроль соблюдения трудовых прав и социально-экономических интересов работников, но выше ставят организацию и проведение спортивно-оздоровительных и культурных мероприятий;

- основной мотив вступления в Профсоюз – потребительский, получение материальных и нематериальных благ от профсоюзной организации, так как постоянно профсоюзный актив ищет ответ на вопрос «Что нам даёт Профсоюз?»;

- информирование членов Профсоюза о работе Профсоюза и его структурных организаций должно идти на ряду с наглядной агитацией и личным общением через новые информационные технологии;

- члены Профсоюза достаточно инертны, мало участвуют в работе первичных организаций, предпочитая смотреть на работу профактивистов со стороны.

Объектомисследования выступили работники предприятий нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства – члены профсоюза и профсоюзные активисты разного уровня.

Участники исследования по возрастным группам распределились следующим образом: самая большая группа - члены Профсоюза от 31 до 40 лет 428 человек (35, 9%), далее следует возрастная группа от 41 до 50 лет 305 человек (25, 6%). Немного меньше представителей группы до 30 лет 251 человек (21, 0%). Работники в возрасте старше - 51 года составили 196 человек (16, 5 %) (Рис.1).

Среди них: работники ИТР – 593 человека – 49, 8%, работники рабочих профессий – 399 человек – 33, 5%, представители служб администраций предприятия – 85 человек – 7, 1%, работники профсоюзных организаций – 110 человек – 9, 2%.

Стаж членства в Профсоюзе практически совпал со стажем работы на предприятии: до 5 лет - 309 человек – 25, 9%, 6 – 15 лет – 470 человек – 30, 5%, от 16 до 20 лет – 163 человека – 13, 7%, свыше 20 лет - 212 человек или 17, 8%.

Большинство анкет - 713 человек – 59, 9% было заполнено членами Профсоюза, 280 человек – 23, 5% -составили члены выборных коллегиальных органов (профсоюзного комитета, цехового комитета), 106 человек – 8, 9%, руководители профсоюзных организаций, 72 человека – 6% - члены комиссий профкомов.