Вопрос 1. Теория международной миграции

Международное перемещение факторов производства подчинено тем же принципам, на которых основана международная торговля. Но перемещение факторов производства вызывает больше политических проблем, чем международная торговля. В частности, существует больше ограничений, чем в торговле товарами.

Основные категории:

Миграция рабочей силы – перераспределение трудоспособного населения из одного государства в другое сроком более чем на год.

Иммиграция – въезд трудоспособного населения.

Эмиграция – выезд трудоспособного населения.

Реэмиграция – возвращение эмигрантов на родину.

Миграционное сальдо – разность иммиграции и эмиграции.

Причина миграции рабочей силы – межстрановые различия в уровне оплаты труда.

Структурно-логическая схема 9.2

Условие: рабочие переезжают из Отечества за рубеж. В этом случае сокращается количество рабочей силы в Отечестве и повышается зарплата, одновременно уменьшая реальную зарплату за рубежом.

Если не существует препятствий для перемещения рабочей силы, данный процесс будет продолжаться до полного выравнивания предельного продукта в обеих странах.

ВЫВОД:

1. Перераспределение рабочей силы в мире ведет к выравниванию зарплаты. Реальная зарплата растет в Отечестве и падает за рубежом.

2. Это увеличивает мировое производство продукции. Выпуск продукции за рубежом увеличивается на область, заключенную под ее кривой предельного продукта. Из рисунка следует, что выигрыш заграницы больше, чем потери Отечества, на площадь заштрихованной фигуры АБС.

3. Несмотря на общий выигрыш, некоторые группы населения проигрывают. Те, кто первоначально работал в Отечестве, выигрывают в зарплате, а те, кто был занят за рубежом, теряют.

В целом международное движение рабочей силы, позволяя всем выиграть в принципе, на практике уменьшает благосостояние отдельных групп общества.

Влияние международноймиграции рабочей силы на государственные финансы однозначно оценить невозможно.

Основные количественные показатели миграции рабочей силы фиксируются в платежном балансе по трем статьям.

1. Трудовой доход и выплаты занятым – зарплата, другие выплаты, полученные частными лицами-нерезидентами за работу, выполненную для резидентов и оплаченную ими.

Нерезиденты – все иностранные работники, находящиеся в стране менее года.

2. Перемещения мигрантов – оценочный денежный эквивалент стоимости имущества мигрантов, которое они привозят с собой, перемещаясь в другую страну.

3. Переводы работников (трансферты) – пересылка денег и товаров своим родственникам, оставшимся на родине.