Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Место производственной практики в структуре ООП бакалавриатаСтр 1 из 4Следующая ⇒
Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Нижегородский государственный университет им. Н.И. Лобачевского»
Экономический факультет
УТВЕРЖДАЮ Декан _________________ факультета " _____" __________________20___ г.
Программа производственной практики
Направление подготовки Менеджмент
Квалификация (степень) выпускника Бакалавр
Нижний Новгород
Цели производственной практики Целями производственной практики являются: - закрепление теоретических знаний по циклу управленческих и общепрофессиональных экономических дисциплин; - овладение практическими навыками менеджера в различных областях профессиональной деятельности. Задачи производственной практики В ходе прохождения практики обучающийся должен решать следующие задачи в соответствии с видами профессиональной деятельности: а) организационно-управленческая деятельность: · Участие в разработке и реализации корпоративной и конкурентной стратегии организации, а также функциональных стратегий (маркетинговой, финансовой, кадровой и т.д.); · Участие в разработке и реализации мероприятий операционного характера в соответствии со стратегией организации; · Планирование деятельности организации и подразделений; · Разработка и реализация проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления); б) информационно-аналитическая деятельность · Сбор, обработка и анализ информации о факторах внешней и внутренней среды организации для принятия управленческих решений; · Создание и ведение баз данных по различным показателям функционирования организаций; · Оценка эффективности проектов; · Подготовка отчетов по результатам информационно-аналитической деятельности; · Оценка эффективности управленческих решений. в) предпринимательская деятельность · Разработка бизнес-планов создания нового бизнеса.
Место производственной практики в структуре ООП бакалавриата Производственная практика является базовой дисциплиной профессионального цикла направления 080200 Менеджмент. В методическом плане производственная практика опирается на знания, полученные при изучении учебных курсов на протяжении всего срока обучения, особенно следует выделить следующие: «Учебная практика», «Менеджмент», «Стратегический менеджмент», «Основы управления персоналом», «Финансовый менеджмент», «Маркетинг» Для реализации практических задач производственной практики студенту необходимо обладать полным набором компетенций в соответствии с ООП ВПО (минимум - на базовом уровне), за исключением компетенций, формируемых в ходе прохождения практики. Особо стоит выделить следующие компетенции: - владение культурой мышления, способность к восприятию, обобщению и анализу информации, постановке цели и выбору путей ее достижения (ОК-5); - готовность к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-7); - стремление к личностному и профессиональному развитию (ОК-10); - способность участвовать в разработке маркетинговой стратегии организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию (ПК-10); - способность использовать основные методы финансового менеджмента для стоимостной оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия решений по финансированию, формированию дивидендной политики и структуре капитала (ПК-11); - способностью участвовать в разработке стратегии управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию (ПК-13); - готовность участвовать в разработке стратегии организации, используя инструментарий стратегического менеджмента (ПК-15); - умением проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры (ПК-37). Полученные в процессе прохождения производственной практики навыки и знания могут быть использованы при подготовке и защите выпускной квалификационной работы и в дальнейшей трудовой деятельности.
|