![]() Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Принципы и правила самообразования и самовоспитания. Аутогенная тренировка
Методические указания к изучению темы: При подготовке к первому, второму и третьему вопросу следует охарактеризовать сущность понятия личность, проанализировать три типа направленность личности, способности (физические, психические), темперамент и его разновидности, характер и факторы, его обуславливающие, личность и ее окружение, память, внимание менеджера, а также и эмоции При рассмотрении четвертого вопроса темы следует охарактеризовать сущность понятия служебный этикет, проанализировать какие качества влияют на положительный имидж менеджера, рекомендации, которые помогут менеджеру создать привлекательный деловой имидж; охарактеризовать официальный и реальный авторитет, разновидности ложного авторитета, объективные и субъективные факторы, влияющие на формирование авторитета менеджера. Необходимо привести требования к менеджерам, проанализировать и выявить отличительные особенности распределения времени на основные виды деятельности у менеджеров низового, среднего и высшего звеньев. При рассмотрении пятого и шестого вопроса занятия необходимо охарактеризовать понятие самоменеджмент, внешний и внутренний путь познания себя, определить, зачем менеджеру необходимо управлять собой, как физическое здоровье влияет на деятельность менеджера, как менеджеру рационально распределить время, как преодолевать трудности. При изучении седьмого вопроса темы следует проанализировать рекомендации по рациональному распределению времени для менеджера, в случае стрессовых ситуаций При подготовке последнего вопроса темы следует проанализировать принципы и правила самообразования и самовоспитания, охарактеризовать понятие аутогенная тренировка.
Контрольные вопросы и задания: 1. Какие основные обстоятельства влияют на качества личности? ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 2. Раскройте сущность понятий: одаренность, талантливость, гениальность ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 3. Охарактеризуйте менеджера, относящегося к типу темперамента – холерик. Каковы отличительные особенности его поведения в организации? __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 4. Охарактеризуйте менеджера, относящегося к типу темперамента – сангвиник. Каковы отличительные особенности его поведения в организации? __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 5. Охарактеризуйте менеджера, относящегося к типу темперамента – флегматик. Каковы отличительные особенности его поведения в организации? __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 6. Охарактеризуйте менеджера, относящегося к типу темперамента – меланхолик. Каковы отличительные особенности его поведения в организации? __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 7. Почему руководителю необходимо уметь управлять собой? ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 8. Покажите, какого типа общие способности лучше иметь руководителю: художественные или логические. ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 9. Объясните, какие способности должны иметь президент фирмы и руководитель низового звена: интерсоциальные или конструктивные? ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 10. Подумайте, какими чертами характера, скорее всего, будут обладать лица с интерсоциальными способностями: первичными или вторичными ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 11. Каковы методы борьбы с производственной депрессией? ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 12. Каковы слагаемые умения руководителя работать с литературой и информацией? _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 13. Что понимается под способностью руководителя управлять собой? _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
|