Главная страница Случайная страница
КАТЕГОРИИ:
АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника
Список використаних джерел
|
|
Форма N Н-3.03
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ УКРАЇНИ
«Фінансовий облік І, Фінансовий облік ІІ, Аналіз господарської діяльності, Основи охорони праці, Безпека життєдіяльності»
ПРОГРАМА
виробничої практики
для підготовки бакалаврів
галузі знань 0305 «Економіка та підприємництво»
напряму підготовки 6.030509 «Облік і аудит»
Харків
2012 рік
РОЗРОБЛЕНО ТА ВНЕСЕНО: Харківським інститутом фінансів Українського державного університету фінансів та міжнародної торгівлі
РОЗРОБНИКИ ПРОГРАМИ: доцент кафедри обліку, аудиту та економічного аналізу ХІФ УДУФМТ Чумак О.В., к.е.н., ст. викладач кафедри обліку, аудиту та економічного аналізу ХІФ УДУФМТ Співак О.К., доцент кафедри обліку, аудиту та економічного аналізу ХІФ УДУФМТ Шум М.А., к.е.н.
Програма затверджена на засіданні кафедри обліку, аудиту та економічного аналізу
Протокол від “28”листопада 2012 року № 4
Завідувач кафедри (Шум М.А.)
Ухвалено Методичною радою Харківського інституту фінансів Українського державного університету фінансів та міжнародної торгівлі
Протокол від “24” грудня 2012 року № ___
ЗМІСТ
Вступ………………………………………….………………………………..........3
1 Мета і завдання практики…………………………………………....…........…4
2 Обов’язки студентів-практикантів…………………………………………….5
3 Зміст практики………………………………………………...……………...…5
3.1 Фінансовий облік І, Податковий облік ………………….…....……....5
3.1.1 Рекомендований тематичний план............………...….……….…...…5
3.1.2 Зміст виробничої практики....................………………………...….....5
3.2 Фінансовий облік ІІ, Податковий облік...................................................9
3.2.1 Рекомендований тематичний план............………...………….……....9
3.2.2 Зміст виробничої практики............................…….…………...….…...9
3.3 Аналіз господарської діяльності……………….………………………11
3.3.1 Рекомендований тематичний план............…………..……….…..…..11
3.3.2 Зміст виробничої практики……………………………………………12
3.4 Основи охорони праці. Безпека життєдіяльності..…….……...………21
3.4.1 Рекомендований тематичний план……………………………………21
3.4.2 Зміст виробничої практики…………………………………………....21
4 Методичні рекомендації та вимоги до звіту ………………………………..…22
5 Підведення підсумків практики…………….….……………………..……..…..23
6 Критерії оцінювання …………………………………………………………….24
7 Список використаних джерел…………………………………………………...29
Додатки………………………………………………………………………………33
ВСТУП
Одним із важливих засобів формування вмінь майбутніх фахівців є виробнича практика.
Практика організується та проводиться згідно з:
- Положенням про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України (наказ Міністерства освіти України від 08.04.1993р. №93);
- Наказом Міністерства освіти і науки, Міністерством України з питань надзвичайних ситуацій та у справах захисту населення від наслідків чорнобильської катастрофи, Державного комітету України з промислової безпеки, охорони праці та гірничого нагляду від 21.10.2010 року № 969/922/216 «Про організацію та вдосконалення навчання з питань охорони праці та цивільного захисту у вищих навчальних закладах України»;
- Наказом Українського державного університету фінансів та міжнародної торгівлі від 08.02.2011 року №90 «Про організацію та вдосконалення навчання з питань охорони праці, безпеки життєдіяльності та цивільного захисту в УДУФМТ»;
- Положенням про організацію та проведення практик та тренінгів студентів інституту №199, затвердженого від 31.08.2012р;
Програма виробничої практики є розгорнутим планом послідовної професійної підготовки фахівців, який передбачає логічний зв’язок навчальних дисциплін.
Програма практики розроблена з напряму підготовки 6.030509 «Облік і аудит» галузі знань 0305 «Економіка та підприємництво» освітньо-кваліфікаційного рівня «бакалавр» згідно з навчальним планом для студентів на базі повної середньої освіти. Вона може бути уточнена та конкретизована відповідно до умов роботи баз практики.
Згідно з навчальним планом виробнича практика проводиться протягом чотирьох тижнів відповідно до тематики програм з таких навчальних дисциплін:
- «Фінансовий облік І»;
- «Фінансовий облік ІІ»;
- «Податковий облік»;
- «Аналіз господарської діяльності»;
- «Основи охорони праці»;
- «Безпека життєдіяльності».
Виробнича практика проводиться на підприємствах різних видів діяльності (крім підприємств торгівлі, ресторанного господарства, сільського господарства, та бюджетних установ і організацій).
Керівник виробничої практики від навчального закладу:
- встановлює зв’язок з керівником практики тієї установи, де організована практика, разом з ним складає календарний план проведення практики;
- контролює готовність баз практики до прибуття студентів-практикантів;
- забезпечує проведення всіх організаційних заходів перед від’їздом студентів на практику: інструктаж про порядок проходження практики та техніки безпеки, надання студентам-практикантам необхідних документів (направлення, програму практики, календарний план, методичні рекомендації тощо);
- приймає участь у розподілі студентів по робочих місцях або переміщенні їх за видами робіт;
- надає студентам методичну допомогу, проводить з ними консультації;
- здійснює контроль за правильністю використання часу студентів у період виробничої практики, забезпечення їм належних умов праці та проведення з ними обов’язкових інструктажів з охорони праці та техніки безпеки;
- контролює виконання студентами-практикантами правил внутрішнього трудового розпорядку та графіка проходження практики;
- систематично інформує керівництво навчального закладу про хід практики.
1 МЕТА І ЗАВДАННЯ ПРАКТИКИ
Метою виробничої практики є забезпечення навчальної та прикладної складової підготовки фахівця напряму 6.030509 «Облік і аудит» і передбачає закріплення та поглиблення знань, що набуті в процесі теоретичного навчання та вдосконалення необхідних умінь і навичок.
Завданнями виробничої практики є:
- поглиблення, розширення і систематизація знань, які одержані студентами в процесі навчання;
- оволодіння сучасними формами та методами обліково-аналітичної роботи;
- виховання потреби систематично оновлювати свої знання та творчо їх застосовувати у практичній діяльності;
- формування та закріплення практичних умінь та навичок під час виконання конкретних видів роботи по веденню обліку та здійсненню аналізу господарських операцій підприємств різних форм власності; обчисленню сум податків, зборів, відрахувань до бюджету;
- розвиток професійного мислення, набуття умінь організаційної діяльності в умовах трудового колективу.
2 ОБОВ`ЯЗКИ СТУДЕНТІВ-ПРАКТИКАНТІВ
Студенти-практиканти при проходженні виробничої практики зобов’язані:
- до початку виробничої практики одержати від керівника практики навчального закладу консультації щодо оформлення всіх необхідних документів, їх обробці на ПК орієнтовний календарний план з виробничої практики;
- своєчасно прибути на базу практики;
- у повному обсязі виконувати всі завдання, що передбачені програмою практики і вказівками керівників практики;
- виконувати роботу якісно, в повному обсязі і в обумовлений строк;
- дотримуватися правил внутрішнього розпорядку, що діють на підприємстві;
- вивчити і суворо дотримуватись правил охорони праці, техніки безпеки і виробничої санітарії;
- нести відповідальність за результати виконаної роботи на рівні з штатними працівниками підприємства;
- своєчасно подавати керівнику практики від навчального закладу письмовий звіт з додатком матеріалів, зібраних під час проходження виробничої практики згідно з програмою.
Під час виробничої практики студенти повинні:
- детально ознайомитись з чинним законодавством України, іншими нормативно-правовими актами щодо діяльності підприємств та організації бухгалтерського обліку на них;
- ознайомитись з порядком оподаткування доходів юридичних та фізичних осіб, організацією фінансової діяльності підприємств, з організацією аналітичної роботи на підприємстві, та організації бухгалтерського обліку на цих підприємствах.
3 ЗМІСТ ПРАКТИКИ
3.1 Фінансовий облік І, Податковий облік
Рекомендований тематичний план
| № з/п | Назва розділів і тем | Кількість днів за заочною формою навчання | Кількість днів за денною формою навчання |
| Загальна характеристика об’єкта практики | |||
| Облік необоротних активів | |||
| Облік запасів | |||
| Організація обліку грошових коштів та дебіторської заборгованості | |||
| Разом |
3.1.2 Зміст виробничої практики
1. Загальна характеристика об’єкта практики.
1) Ознайомитися із статутом підприємства (форма власності, види діяльності тощо).
2) Ознайомитися з обліковою політикою підприємства.
3) Вивчити організаційну структуру функціональних служб підприємства та їх взаємозв’язок.
2. Облік необоротних активів.
1) Вивчити нормативні й інструктивні матеріали щодо обліку необоротних активів (основні засоби, нематеріальних активів, ІНМА.
2) Ознайомитися з документальним оформленням руху основних засобів. Оформити первинні документи: акт приймання-передачі основних засобів, акт приймання-передачі відремонтованих ОЗ, інвентарну картку, опис інвентарних карток з обліку ОЗ.
3) Розглянути шляхи надходження основних засобів на підприємство і формування первісної вартості основних засобів, що надійшли з різних джерел.
4) Вивчити організацію синтетичного, аналітичного та податкового обліку руху основних засобів, оформити записи в облікових регістрах по руху основних засобів.
5) Вивчити шляхи використання капітальних інвестицій і порядок бухгалтерського та податкового обліку затрат на капітальні інвестиції.
6) Ознайомитися з обліком переоцінки основних засобів.
7) Розглянути методи амортизації основних засобів, скласти розрахунок амортизаційних відрахувань основних засобів.
8) Висвітлити організацію бухгалтерського та податкового обліку амортизації необоротних активів.
9) Вивчити види ремонту основних засобів і порядок відображення в бухгалтерському та податковому обліку затрат на ремонт основних засобів.
10) Вивчити документальне оформлення і порядок відображення в обліку результатів інвентаризації основних засобів, необоротних і нематеріальних активів.
11) Розглянути причини і порядок відображення в обліку вилучення основних засобів зі складу активів підприємства. Оформити акт по формі ОЗ-3, ОЗ-4.
12) Ознайомитися з організацією бухгалтерського та податкового обліку орендних і лізингових операцій: види і форми оренди і лізингу, порядок документального оформлення операцій по оренді основних засобів.
13) Розглянути класифікацію інших необоротних матеріальних і нематеріальних активів.
14) Вивчити організацію первісного обліку руху нематеріальних активів підприємства.
15) Вивчити облік амортизації нематеріальних активів, скласти розрахунок амортизаційних відрахувань нематеріальних активів.
16) Оформити записи в облікових регістрах по руху необоротних і нематеріальних активів.
17) Ознайомиться з податковою звітністю, щодо податків за якими об’єктом оподаткування є основні засоби та операції пов’язані з їх рухом. Скласти відповідні податкові звітні документи.
3. Облік запасів.
1) Ознайомитися з основними завданнями і нормативною базою організації бухгалтерського та податкового обліку запасів.
2) Розглянути основні положення облікової політики підприємства по обліку запасів.
3) Вивчити порядок формування первісної вартості запасів, їх оцінку на дату балансу, порядок проведення переоцінки запасів.
4) Вивчити документальне оформлення операцій по руху запасів (оформити довіреність на отримання запасів, прибутковий ордер, товарно-транспортну накладну, картку складського обліку запасів, накладну на відпуск запасів, лімітно-забірну картку, навести приклад заповнення журналу обліку надходження товарів, відомості обліку залишків матеріалів на складі, журналу обліку виданих довіреностей, а також картки обліку МШП, акту вибуття МШП, акту списання МШП).
5) Розглянути можливі джерела надходження і шляхи вибуття запасів, порядок їх приймання, оприбуткування і вибуття.
6) Ознайомитися з веденням аналітичного обліку запасів (оформити матеріальний звіт).
7) Вивчити схему відображення в бухгалтерському та податковому обліку надходження та вибуття запасів.
8) Вивчити документальне забезпечення інвентаризації запасів (оформити інвентаризаційний опис, визначити результат інвентаризації в порівняльній відомості, дати висновок інвентаризаційної комісії).
4. Організація обліку грошових коштів та дебіторської заборгованості.
1) Вивчити нормативні документи, якими регулюється організація обліку грошових коштів.
2) Ознайомитися з організацією роботи каси підприємства і роботи касира.
3) Розглянути дотримання розрахунково-платіжної дисципліни при здійснені касових операцій і скласти схему бухгалтерського обліку руху коштів в касі підприємства, та за умов використання БПК.
4) Вивчити методику обліку грошових коштів в банку, розглянути види рахунків в банках, а також порядок внесення готівкових коштів в банк. Надати оформлену відповідним образом чекову книжку на отримання готівки в банку, оформити платіжне доручення і виписку банку за один день. Оформити обліковий регістр за один місяць по обліку грошових коштів в банку.
5) Визначити основні завдання і порядок організації документування, синтетичного й аналітичного обліку розрахунків за дебіторською заборгованістю, представити первинні документи за розрахунками з покупцями та замовниками. Оформити накладну, рахунок-фактуру, податкову накладну, товарно-транспорту документацію, акт прийому виконаних робіт, послуг.
6) Ознайомитися з порядком оформлення і обліком розрахунків з підзвітними особами. Розглянути на прикладі однієї підзвітної особи порядок оформлення отриманого працівником підприємства з каси авансу на господарські потреби і на витрати на відрядження (оформити видатковий касовий ордер на отримання готівки з каси, авансовий звіт). Провести обробку авансового звіту і скласти журнал по обліку розрахунків з підзвітними особами з підведенням підсумків за місяць.
7) Вивчити методику і основні завдання організації обліку фінансових інвестицій. Дати оцінку і класифікацію фінансовим інвестиціям відповідно з діючими стандартами бухгалтерського обліку. Розглянути організацію бухгалтерського та податкового обліку фінансових інвестицій (акцій, облігацій).
8) Приділити увагу ефективності бухгалтерського контролю грошових коштів. Розробити план проведення контролю здійснення касової, розрахункової і фінансової дисципліни.
9) Ознайомитися з порядком проведення інвентаризації грошової готівки і грошових документів, грошових коштів на рахунках в банках. Скласти звіт касира на момент інвентаризації, відобразити результати інвентаризації в акті.
3.2.2 Фінансовий облік ІІ, Податковий облік
Рекомендований тематичний план
| № з/п | Назва розділів і тем | Кількість днів за заочною формою навчання | Кількість днів за денною формою навчання |
| Облік зобов’язань | |||
| Облік праці та її оплати | |||
| Облік власного капіталу | |||
| Облік доходів підприємства | |||
| Облік витрат | |||
| Облік формування фінансового результату | |||
| Разом |
3.2.2 Зміст виробничої практики
1. Облік зобов’язань.
1) Вивчити нормативне регулювання зобов’язань, дати оцінку і привести класифікацію зобов’язань. Розглянути організацію обліку кредитів банка (порядок складання кредитного договору, організацію синтетичного і аналітичного обліку).
2) Вивчити бухгалтерський та податковий облік розрахунків з постачальниками та підрядниками. Розглянути документування розрахунків з постачальниками, організацію аналітичного і синтетичного обліку розрахунків (оформити на прикладі декількох постачальників журнал за місяць з виведенням підсумкових даних і відображенням їх в Головній книзі).
3) Розглянути порядок документування й обліку інших видів кредиторської заборгованості.
4) Розглянути порядок документування й обліку розрахунків з бюджетом: визначення суб’єкту, об’єкту та бази оподаткування та відображення в обліку зобов’язань з податку на додану вартість; вивчити порядок складання та надання Декларації з податку на додану вартість (заповнити Декларацію з ПДВ).
2. Облік праці та її оплати.
1) Вивчити основні завдання організації обліку праці та її оплати.
2) Розглянути основні положення по обліку праці і її оплати, наведені в обліковій політиці підприємства.
3) Ознайомитися з діючими законодавчими, нормативними й інструктивними документами щодо оплати праці.
4) Вивчити облік особового складу і використання робочого часу, правила внутрішнього трудового розпорядку, колективний договір, види договорів, посадові інструкції, форми кадрової документації.
5) Заповнити табель обліку використання робочого часу.
6) Ознайомитися з формами і системами оплати праці, що застосовуються на підприємстві, ознайомитися з порядком нарахуванням заробітної плати за тарифними ставками, відрядні розцінками, за роботу в святкові і неробочі дні, в нічний час та за іншими видами праці. Ознайомитися з порядком нарахування доплат і надбавок до тарифних ставок і посадовим окладам робітників підприємства.
7) Вивчити виплати, для розрахунку яких визначається середня заробітна плата: для оплати часу щорічної та додаткової відпустки, для нарахування усіх видів соціальної допомоги, для виплати вихідної допомоги, для оплати службових відряджень й інших видів оплат.
8) Скласти схему первісного обліку операцій по оплаті праці, вивчити організацію обліку відрахувань і утримань з заробітної плати робітників підприємства.
9) Оформити розрахунково-платіжну відомість, скласти схему нарахування і виплати зарплати.
10) Вивчити аналітичний і синтетичний облік розрахунків з персоналом по оплаті праці і зробити записи в облікові регістри.
11) Розглянути методику обліку розрахунків з робітниками по депонованій зарплаті.
12) Вивчити облік зборів (внесків) на соціальне страхування.
13) Виконати розрахунок страхових внесків і зробити записи в облікові регістри.
14) Ознайомитися з податковою звітністю з податку на доходи фізичних осіб, діючими законодавчими, нормативними й інструктивними документами, порядком складання та надання (оформити Податковий розрахунок сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податку, і сум утриманого з них податку за формою 1- ДФ).
3. Облік власного капіталу.
1) Ознайомитися з порядком формування і обліку змін у статутному капіталі досліджуваного підприємства.
2) Розглянути облік розрахунків з учасниками (нарахування та виплата дивідендів).
3) Вивчити синтетичний та аналітичний облік власного капіталу.
4. Облік доходів підприємства.
1) Вивчити порядок бухгалтерського та податкового обліку доходів від операційної, фінансової, інвестиційної діяльності.
2) Оформити відповідні облікові регістри щодо обліку доходів за один місяць.
5. Облік витрат (для виробничих підприємств – калькулювання собівартості продукції).
1) Ознайомитися із загальними підходами до обліку витрат.
2) Розглянути затрати в розрізі елементів та статей витрат за один місяць, або операційний цикл.
3) Викласти особливості обліку витрат на рахунках класу 8 «Витрати діяльності».
4) Скласти класифікацію витрат залежно від видів діяльності.
5) Скласти класифікацію загальновиробничих витрат та показати порядок їх розподілу.
6) Навести порядок формування собівартості виготовленої продукції.
7) Скласти і додати до звіту облікові регістри щодо відображення операційних витрат протягом місяця.
8) Викласти особливості податкового обліку витрат.
6. Облік формування фінансового результату.
1) Ознайомитися та показати в облікових регістрах формування фінансового результату за місяць.
2) Схематично навести формування фінансового результату діяльності об’єкту практики.
3) Навести облік використання прибутку.
4) Ознайомитися та навести порядок формування прибутку, який підлягає оподаткуванню (діючими законодавчими, нормативними й інструктивними документами), податкові періоди, строки надання звітності (скласти Декларацію про прибуток підприємства).
5) Навести порядок узгодження прибутку підприємства за даними бухгалтерського обліку та оподаткованого прибутку.
3.3 Аналіз господарської діяльності
Рекомендований тематичний план
| № з/п | Назва розділів і тем | Кількість днів за заочною формою навчання | Кількість днів за денною формою навчання |
| Аналіз ефективності використання основних засобів | |||
| Аналіз матеріальних ресурсів | |||
| Аналіз ефективності використання трудових ресурсів | |||
| Аналіз витрат і доходів операційної діяльності | |||
| Аналіз фінансових результатів | |||
| Разом |
3.3.2 Зміст виробничої практики
1. Аналіз ефективності використання основних засобів.
1) Зробити аналіз узагальнюючих показників ефективності використання основних виробничих засобів. Завдання виконати в таблиці. Зробити висновки.
Динаміка показників ефективності використання виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності
______________________________за_________
(назва підприємства) (період)
| Показник | Попередній рік | Звітний рік | Відхилення (+; -) | |
| абсолютне | відносне | |||
| Обсяг виробленої продукції, тис. грн. | ||||
| Середньорічна вартість, тис. грн. - Виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності - Активної частини виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності | ||||
| Частка активної частини виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності | ||||
| Фондовіддача, грн./ грн. - Виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності - Активної частини виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності | ||||
| Фондомісткість, грн./грн. - Виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності - Активної частини виробничих основних засобів основного виду економічної діяльності |
Для аналізу необоротних активів підприємства використовують обліково-звітну і необлікову інформацію.
До обліково-звітної належать: первинні та звітні документи: акти прийняття –здачі об’єктів необоротних активів, акти на їх списання, інвентарні картки обліку основних засобів, картки обліку їх руху. До статистичної – форма №1 – П «Звіт про основні показники діяльності підприємства», форма №1–П «Квартальний звіт про виробництво промислової продукції (робіт, послуг)», форма №11-ОЗ «Звіт про наявність та рух основних засобів, амортизація(знос)».
2. Аналіз матеріальних ресурсів.
1) Зробити аналіз узагальнюючих і часткових показників ефективності використання матеріальних ресурсів. Завдання виконати в таблиці, зробити висновки.
Динаміка показників використання матеріальних ресурсів
____________________________за_____________
(назва підприємства) (період)
| Показник | Попередній рік | Звітний рік | Абсолютне відхилення (+; -) |
| Обсяг виробленої продукції у порівняних цінах (без ПДВ і акцизного збору), тис. грн. | |||
| Собівартість виробленої продукції, тис. грн. | |||
| Матеріальні витрати на виробництво продукції, тис. грн. | |||
| Матеріаломісткість продукції, коп. / грн. | |||
| Матеріаловіддача продукції, коп. /грн. | |||
| Частка матеріальних витрат у собівартості продукції, % |
3. Аналіз ефективності використання трудових ресурсів.
1) Зробити аналіз рівня і динаміки показників продуктивності праці. Завдання виконати в таблиці, зробити висновки.
Динаміка показників продуктивності праці ________________________за_______
(назва підприємства) (період)
| Показник | Попередній рік | Звітний рік | Відхилення (+; -) | |
| абсолютне | відносне | |||
| 1.Обсяг виробленої продукції в порівняних цінах, тис. грн. | ||||
| 2.Середньооблікова кількість працівників основної діяльності, осіб | ||||
| 3.Середньооблікова кількість робітників, осіб | ||||
| 4.Загальна кількість днів, відпрацьованих робітниками, людино - днів | ||||
| 5.Загальна кількість годин відпрацьованих робітниками, людино - годин | ||||
| 6.Середня кількість днів, відпрацьованих одним робітником, (ряд.4: ряд.3) | ||||
| 7.Середня тривалість робочого дня, годин (ряд.5: ряд.4) | ||||
| 8.Середньорічний виробіток продукції на одного працівника, тис. грн. (ряд.1: ряд.2) | ||||
| 9.Середньорічний виробіток продукції одним робітником, тис. грн. (ряд.2: ряд.3) | ||||
| 10. Середньоденний виробіток продукції одним робітником, грн. (ряд.1: ряд.4) | ||||
| 11. Середньогодинний виробіток продукції одним робітником, грн. (ряд.1: ряд.5) |
2) Визначити вплив факторів на продуктивність праці: середньооблікової чисельності працівників, середньої кількості днів, відпрацьованих одним працівником за рік, середньої тривалості робочого дня, середньоденного виробітку продукції одним працівником, загальної зміни обсягу виробництва продукції на обсяг виробленої продукції підприємства.
3) Визначити та проаналізувати динаміку складу і структури витрат на оплату праці, середнього рівня оплати праці, а також співвідношення між середньорічною оплатою та продуктивністю праці. Завдання виконати у таблиці, зробити висновки.
Динаміка оплати праці працівників __________________________за_______
(назва підприємства) (період)
| Показник | Попередній рік | Звітний рік | Відхилення (+; -) | |
| абсолютне | відносне | |||
| Фонд оплати праці, грн., зокрема: - фонд основної заробітної плати - фонд додаткової заробітної плати - інші заохочувальні виплати | ||||
| Середньооблікова кількість робітників в еквіваленті повної зайнятості, осіб | ||||
| Загальна кількість годин, відпрацьованих всіма робітниками, год. | ||||
| Середньорічна оплата праці одного робітника, грн. | ||||
| Середньомісячна оплата праці одного робітника, грн. | ||||
| Середньогодинна оплата праці одного робітника, грн. |
4) Визначити та проаналізувати результати оцінки ефективності використання коштів на оплату праці. Завдання виконати в таблиці.
Співвідношення зростання продуктивності праці та середньорічної оплати праці ___________________________ за _________
(назва підприємства) (період)
| Середньорічний виробіток продукції на одного працівника основної діяльності, грн. | Середньорічна оплата праці одного працівника основної діяльності, грн. | Коефіцієнт випередження | ||||
| попередній рік | звітний рік | темп зростання, % | попередній рік | звітний рік | темп зростання, % | |
До джерел інформації аналізу трудових ресурсів належать: планові, обліково-звітні і необлікові документи.
Планова інформація для аналізу забезпечення потреби підприємства у трудових ресурсах та ефективності їх використання міститься в стратегічних, поточних, оперативних планах, а також у бізнес-планах.
До обліково-звітної інформації відносять: наказ про прийняття на роботу чи припинення трудових відносин; особова картка; наказ про надання відпустки; табель обліку використання робочого часу і розрахунку заробітної плати; розрахунково-платіжні відомості тощо.
До основних форм статистичної звітності належать: форма №1-ПВ «Звіт з праці», форма №3-ПВ «Звіт про використання робочого часу», форма №6-ПВ «Звіт про кількість працівників, їх якісний склад та професійне навчання».
До необлікової інформації належать Закон України «Про оплату праці», Кодекс законів про оплату праці, інструктивні матеріали, а також штатний розклад.
4. Аналіз витрат і доходів операційної діяльності.
Основними завданнями аналізу доходів підприємства є вивчення рівня та структури доходів у звітному періоді порівняння рівня та структури доходів у звітному і попередньому (базовому) періодах, оцінка зміни структури доходів і виявлення причин.
Для вирішення цих завдань:
1) Скласти аналітичну таблицю, в якій наводяться абсолютні величини доходів підприємства, їх частка у загальній сумі доходів звітного і базового періодів, зміна абсолютних величин доходів та їх часток у звітному періоді порівняно з базовим.
Динаміка і структура доходів _______________ за_________
(назва підприємства) (період)
| Показник | За попередній період | За звітний період | Відхилення (+, -) | |||
| сума, тис. грн. | структура, % | сума, тис. грн. | структура, % | сума, тис. грн. | структура, % | |
| Дохід (виручка) від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) | ||||||
| Інші операційні доходи | ||||||
| Фінансові доходи | ||||||
| Іншій дохід | ||||||
| Надзвичайні доходи | ||||||
| Разом доходів |
2) Зробити висновки щодо динаміки і структури доходів підприємства.
5. Аналіз витрат операційної діяльності.
1) Зробити аналіз витрат за операційними статтями. Дати оцінку розміру економії чи перевитрат у зв’язку з відхиленням фактичної собівартості звітного періоду від собівартості минулого року, показати «внесок» кожної статті в загальне відхилення і в результаті здійснити заходи щодо виявлення і реалізації резервів зниження собівартості продукції. Завдання виконати в таблиці, зробити висновки.
Аналіз операційних витрат
_________________________ за статтями витрат за__________________
(назва підприємства) (період)
| Стаття витрат | Витрати, тис. грн. | Абсолютне відхилення, тис. грн. економія(-) перевитрати (+) гр.3-гр.2 | Зміни витрат, % | ||
| Поперед-ній рік | Звітний рік | за стат-тею (гр.4: гр.2) *100 | до загального обсягу витрат за планом | ||
| Виріб 1 | |||||
| 1.1 Сировина і матеріали | |||||
| 1.2 Паливо й енергія на технологічні потреби | |||||
| 1.3 Заробітна плата основних робітників | |||||
| 1.4 Відрахування на соціальні заходи | |||||
| 1.5 Витрати на утримання та експлуатацію устаткування | |||||
| 1.6 Змінні загальновиробничі витрати | |||||
| 1.7 Разом прямих витрат | |||||
| 1.8 Постійні розподілені загальновиробничі витрати | |||||
| 1.9 Разом загальновиробничих витрат (ряд. 1.6 + ряд. 1.8) | |||||
| 1.10 Виробнича собівартість виробу 1(ряд.1.7+ ряд.1.8) |
продовження таблиці
| Виріб2 | |||||
| …… | ….. | …… | …… | ……. | …… |
| 2.10 Виробнича собівартість виробу 2 | |||||
| …… | ….. | ….. | ……. | ……. | ……. |
| 3.1 Виробнича собівартість продукції | |||||
| 3.2 Нерозподілені постійні загальновиробничі витрати | |||||
| 3.3 Наднормативні виробничі витрати | |||||
| 3.4 Адміністративні витрати | |||||
| 3.5 Витрати на збут | |||||
| 3.6 Інші операційні витрати | |||||
| 3.7 Витрати операційної діяльності разом |
Внесок кожної з цих комплексних статей витрат до загального зростання операційних витрат розраховується як ряд. 3.1/ 3.7.
Для проведення аналізу використовують такі джерела інформації:
- планові та звітні калькуляції;
- рахунки бухгалтерського обліку (23 «Виробництво», 80 «Матеріальні витрати», 81 «Витрати на оплату праці», 82 «Відрахування на соціальні заходи», 83 «Амортизація», 84 «Інші операційні витрати» 90 «Собівартість реалізації», 91 «Загальновиробничі витрати», 92 «Адміністративні витрати», 93 «Витрати на збут»;
- реєстри бухгалтерського обліку – журнал 5 або 5А;
- фінансова звітність (форма 1 «Баланс», форма №2 «Звіт про фінансові результати»);
- первинні документи;
- статистична звітність (форма №1–підприємництво (річна) «Звіт про основні показники діяльності підприємства»).
6. Аналіз фінансових результатів.
1) Проаналізувати рівень та динаміку фінансових результатів діяльності підприємства. Завдання виконати у таблиці. Зробити висновки.
Аналіз рівня і динаміки фінансових результатів
____________________за ___________________
(назва підприємства) (період)
| Показник | За попередній період | За звітний період | Відхилення(+; -) | |
| абсолютне, тис. грн. | відносне, % | |||
| Дохід(виручка) від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) | ||||
| Податок на додану вартість | ||||
| Акцизний збір | ||||
| Інші вирахування з доходу | ||||
| Чистий дохід (виручка) від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг) | ||||
| Собівартість реалізованої продукції (товарів, робіт, послуг) | ||||
| Валовий прибуток (збиток) | ||||
| Інші операційні доходи | ||||
| Адміністративні витрати | ||||
| Витрати на збут | ||||
| Інші операційні витрати | ||||
| Прибуток(збиток) від операційної діяльності | ||||
| Дохід від участі в капіталі | ||||
| Інші фінансові доходи | ||||
| Інші доходи | ||||
| Фінансові витрати | ||||
| Втрати від участі в капіталі | ||||
| Інші витрати | ||||
| Прибуток (збиток) від звичайної діяльності до оподаткування | ||||
| Податок на прибуток від звичайної діяльності | ||||
| Прибуток (збиток) від звичайної діяльності | ||||
| Надзвичайні: - доходи - витрати | ||||
| Податки з надзвичайного прибутку | ||||
| Чистий прибуток (збиток) |
Джерелами інформації для аналізу прибутку і рентабельності можуть бути: фінансові плани підприємства; бізнес – плани; дані бухгалтерського обліку (рахунок 79 «Фінансові результати» та його субрахунки, рахунок 44 «Нерозподілені прибутки (непокриті збитки)»; рахунки класів 7 «Доходи і результати діяльності», 8 «Витрати за елементами» та 9 «Витрати діяльності); форми фінансової звітності (форма №1 «Баланс», форма №2 «Звіт про фінансові результати», форма №3 «Звіт про рух грошових коштів», форма №4 «Звіт про власний капітал»); податкова звітність (Декларація про прибуток підприємства); статистична звітність (форма №1-підприємництво «Звіт про основні показники діяльності підприємства); облікові реєстри; первинні документи.
3.4 Основи охорони праці. Безпека життєдіяльності
Рекомендований тематичний план
| № з/п | Назва розділів і тем | Кількість днів | |
| денна форма навчання | заочна форма навчання | ||
| Організаційна структура органів управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях | 0, 5 | 0, 5 | |
| Заходи по запобіганню природних надзвичайних ситуацій та організація дій щодо усунення їхніх негативних наслідків | |||
| Основи забезпечення техніки безпеки на підприємстві | 0, 5 | 0, 5 | |
| Основи забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій | |||
| Разом |
3.3.2 Зміст виробничої практики
1) Ознайомитись з організаційною структурою органів управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях. Визначити принципи забезпечення безпеки життєдіяльності які випливають з основних положень Женевської конвенції, та Основні принципи забезпечення безпеки життєдіяльності населення в межах чинного законодавства України. Розкрити основні. Завдання системи управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях.
2) Розглянути заходи із запобігання природних надзвичайних ситуацій та організація дій щодо усунення їхніх негативних наслідків. Описати класифікацію надзвичайних ситуацій, розкрити основні заходи по ліквідації та запобіганню наслідків надзвичайних ситуацій.
3) Розглянути основи забезпечення техніки безпеки на підприємстві.Визначити основні вимоги щодо формування системи техніки безпеки на підприємстві. Вказати основні вимоги безпеки виробничого устаткування.
4) Ознайомитись з основами забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій. Розкрити основні методи запобігання пожежі на виробничому підприємстві. Визначити основні правила проведення інструктажу по протипожежної безпеці.
4 Методичні рекомендації та вимоги до звіту
До виходу студента на виробничу практику керівник практики від навчального закладу повинен дати рекомендації щодо складання календарного плану та підготовки матеріалів до звіту.
Тематичний план з дисциплін, що пропонується у програмі, та зміст робіт є орієнтовним, а тому, при складанні календарного плану виробничої практики, керівники практики повинні врахувати особливості обраних баз практики у даному регіоні, зміни в законодавстві та інструктивному матеріалі на період практики.
В календарному плані мають бути встановлені календарні строки виконання робіт з кожної теми, а також місце виконання тем, що винесені на практику (управління та відділи підприємства).
Для обліку виконаної роботи студент-практикант повинен вести щоденник, де записує стислий зміст. Записи у щоденнику повинні відображати фактично виконану роботу, а не обмежуватися переліком питань програми практики. Записи проводяться у день виконання завдань і підтверджуються підписом безпосереднього керівника практики.
Перед початком практики студент має отримати: програму практики, направлення, щоденник та календарний план виробничої практики.
Керівниками практики призначаються викладачі, які здійснюють контроль за якістю і повнотою виконання програм практики; подають завідувачу з виробничої практики письмовий звіт про проведення практики із зауваженнями і пропозиціями щодо поліпшення практики студентів.
Форма звітності студента з виробничої практики – це подання письмового звіту, підписаного і оціненого безпосереднім керівником від бази практики.
Письмовий звіт повинен включати:
- титульний аркуш (додаток А);
- зміст;
- затверджений план проходження практики;
- щоденник;
- характеристику.
Додатки до звіту повинні бути систематизовані і пронумеровані за розділами програми.
Звіт повинен бути акуратно оформлений і переплетений.
5 ПІДВЕДЕННЯ ПІДСУМКІВ ПРАКТИКИ
Після закінчення терміну практики студенти звітують про виконання програми.
Звіт з практики оцінюється диференційованою оцінкою керівниками практики навчального закладу і від бази практики.
При оцінюванні підсумків роботи студента на практиці приймається до уваги характеристика керівника практики. Оцінка за практику вноситься до екзаменаційної відомості і до ІНП студента.
Студенти, які не виконали програму виробничої практики без поважної причини, направляються на практику повторно у вільний від навчання час.
Підсумки кожної практики обговорюються на засіданні кафедри не менше одного разу протягом навчального року.
6 Критерії оцінювання результатів виробничої практики
| Рейтингова оцінка за 100 бальною шкалою (за кожен структурний розділ) | Критерії оцінювання |
| Критерії оцінювання І, ІІ та ІІІ розділу | |
| 25 балів | 1. І розділ, ІІ розділ (Фінансовий облік І, Фінансовий облік ІІ) – максимальна кількість балів виставляється якщо студент: - розуміє економічний зміст господарських операцій, користується бухгалтерським понятійним апаратом, досконало володіє професійними навиками та уміннями, вміє безпомилково організувати первинний облік, складати необхідні розрахунки, здійснити перевірку, бухгалтерську обробку документів, складати і читати регістри бухгалтерського обліку, форми звітності, збирати, систематизувати, проводити аналіз економічних показників підприємства та власних спостережень; - на підставі проведеного дослідження і виконаних під час практики облікових робіт студентом зроблені і представлені у звіті ґрунтовні висновки. Попередня оцінка керівника від підприємства повинна бути “відмінно”. 2. ІІІ розділ (Аналіз господарської діяльності) – максимальна кількість балів виставляється студенту при: - повному засвоєнні основних теоретичних аспектів особливостей організації економічного аналізу на підприємствах відповідно до чинного законодавства; - наданні усього матеріалу звіту, якщо студент не допускає окремих неточностей та незначних помилок при організації аналітичного процесу, складанні аналітичних таблиць та проведенні розрахунків. Показує достатні знання сутності основних теоретичних положень, що регламентують порядок проведення економічного аналізу на підприємстві (базі практиці). Допускаються окремі неточності та незначні помилки. |
| 25 балів | |
| 10 балів | - на підставі проведеного економічного аналізу і виконаних під час практики облікових робіт студентом зроблені і представлені у звіті ґрунтовні висновки щодо підвищення якості і ефективності економічних показників на базовому підприємстві. 3. IV РОЗДІЛ(Основи охорони праці, БЖД) – 10 балів виставляється у тому випадку, якщо студент: - розгляне організаційну структуру органів управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях; - охарактеризує основи забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; -охарактеризуєоснови забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; - надасть заходи по запобіганню природних надзвичайних ситуацій та організація дій щодо усунення їхніх негативних наслідків. |
| 20 балів | 1. І розділ, ІІ РОЗДІЛ (Фінансовий облік І, Фінансовий облік ІІ)- 20 балів виставляється в тому випадку, коли студент: - розуміє економічний зміст господарських операцій, користується бухгалтерським понятійним апаратом, досконало володіє професійними навиками та уміннями, вміє безпомилково організувати первинний облік, скласти необхідні розрахунки, здійснити перевірку, бухгалтерську обробку документів, складати і читати регістри бухгалтерського обліку, форми звітності, збирати, систематизувати, проводити аналіз економічних показників підприємства та власних спостережень; - припускає одну-дві несуттєві (непринципові) помилки, самостійно виправляє їх; - не мав нарікань з боку керівника практики від підприємства та інституту щодо дотримання трудової дисципліни. 2. ІІі розділ(Аналіз господарської діяльності) – 23 бали виставляється при: - повному засвоєнні основних теоретичних аспектів особливостей організації економічного аналізу на підприємствах відповідно до чинного законодавства; - виклав весь матеріал звіту, але допускає окремі неточності та незначні помилки при організації аналітичного процесу, складанні аналітичних таблиць та проведенні розрахунків. Студент показує достатні знання сутності основних теоретичних положень, що регламентують порядок проведення економічного аналізу на підприємствах (базі практиці). - на підставі проведеного економічного аналізу і виконаних під час практики облікових робіт студентом зроблені і представлені у звіті ґрунтовні висновки щодо підвищення якості і ефективності економічних показників на базовому підприємстві. Допускаються окремі неточності та незначні помилки. 3. IV РОЗДІЛ(Основи охорони праці, БЖД) – 9 балів виставляється у тому випадку, якщо студент: - розгляне організаційну структуру органів управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях; - охарактеризує основи забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; -охарактеризуєоснови забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; - надасть заходи по запобіганню природних надзвичайних ситуацій та організація дій щодо усунення їхніх негативних наслідків. Допускаються окремі неточності та незначні помилки. |
| 23 балів | |
| 9 балів | |
| 15 балів | 1. І розділ, ІІ РОЗДІЛ (Фінансовий облік І, Фінансовий облік ІІ)- 15 балів виставляється в тому випадку, коли студент: - розуміє економічний зміст не всіх господарських операцій, не впевнено користується бухгалтерським понятійним апаратом, володіє методикою виконання облікових робіт, але недостатньо розуміє зміст бухгалтерських документів; - припускає одну-дві помилки; - не мав нарікань з боку керівника практики від підприємства та інституту щодо дотримання трудової дисципліни. 2. ІІІ розділ (Аналіз господарської діяльності) – 20 балів виставляється при умові, якщо: - студент засвоїв основні теоретичні аспекти особливостей організації економічного аналізу на підприємствах відповідно до чинного законодавства; - виклав весь матеріал звіту, але допускає неточності та незначні помилки при організації аналітичного процесу, складанні аналітичних таблиць та проведенні розрахунків. Студент показує достатні знання сутності основних теоретичних положень, що регламентують порядок проведення економічного аналізу на підприємствах. - на підставі проведеного економічного аналізу і виконаних під час практики облікових робіт студентом зроблені і представлені у звіті висновки щодо підвищення якості і ефективності економічних показників на базовому підприємстві. Допускаються окремі неточності та незначні помилки. 3. IV РОЗДІЛ(Основи охорони праці, БЖД) – 7 балів виставляється у тому випадку, якщо студент: - розгляне організаційну структуру органів управління безпекою та захистом у надзвичайних ситуаціях; - охарактеризує основи забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; -охарактеризуєоснови забезпечення пожежної безпеки підприємств, установ, організацій; - допускаються окремі неточності та незначні помилки. |
| 20 балів 7 балів |
Розподіл балів, що присвоюються студентам
ШКАЛА ОЦІНЮВАННЯ виробничої практики
студентів ХІФУДУФМТ
за денною та заочною форм навчання в умовах організації кредитно-модульного процесу
| Кількість балів за І розділ звіту «Фінансовий облік І», «Податковий облік» | Кількість балів за ІІ розділ звіту «Фінансовий облік ІІ», «Податковий облік» | Кількість балів за ІІІ розділ звіту «Аналіз господарської діяльності» | Кількість балів за ІV розділ звіту «Основи охорони праці», «БЖД» | Кількість балів від бази практики | Підсумкова рейтингова оцінка (мах - 100 балів) | Підсумкова оцінка за національною шкалою | Підсумкова оцінка за шкалою ECTS | |
| 90-100 | 5 (відмінно) | A | ||||||
| 82-89 | 4 (добре) | B | ||||||
| 74-81 | 4 (добре) | C | ||||||
| 64-73 | 3 (задовільно) | D | ||||||
| 60-63 | 3 (задовільно) | E | ||||||
| 35-59 | 2 (незадовільно) (з можливістю повторного складання) | FX | ||||||
| 1-34 | 3 (незадовільно) (з можливістю повторного складання) | F | ||||||
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
Основна література
1. Баланс [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку №2, затверджений у Міністерстві фінансів України від 31.03.99р. №87, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 21.06.99р. №398/3691 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi? nreg=z0396-99
2. Бутинець Ф. Ф. Організація бухгалтерського обліку: Підручник / Ф. Ф. Бутинець, С. М. Лайчук, О. В. Олійник.– Житомир: ПП «Рута», 2002. 592 с.3. Бутинець Ф. Ф. Теорія бухгалтерського обліку: підручник для студентів вузів спеціальности 7.050106 «Облік та аудит» / Ф. Ф. Бутинець. – Вид. 2-ге, доп. і перероб. – Житомир: ЖІТІ, 2006. – 640 с.
4. Виплати працівникам [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку № 26, затверджений у Міністерстві фінансів України від 28.10.2003 р. № 601, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 10.11.2003 р. №1025/8346 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://minfin.gov.ua/control/uk/publish/5. Витрати [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку № 16, затверджений у Міністерстві фінансів України від 31.12.99р. № 318, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 19.01.2000 р. №27/4248 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://minfin.gov.ua/control/uk/publish/6. Гарасим П. М. Курс фінансового обліку: Навч. посіб. / П. М. Гарасим, Г. П. Журавель, П. Я. Хомин. – К.: Знання, 2007. – 566 с.
7. Гресь Н. Л. Організація виробничої практики зі спеціальності «Облік і аудит». Навчальний посібник. – К.: Центр навчальної літератури, 2006. –112с.
8. Дебіторська заборгованість [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку № 10, затверджений у Міністерстві фінансів України від 08.10.99 р. № 237, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 25.10.99 р. №725/4018 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://minfin.gov.ua/control/uk/publish/
9. Дохід [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку № 15, затверджений у Міністерстві фінансів України від 29.11.99 р. № 290, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 14.12.99р. №860/4153 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://minfin.gov.ua/control/uk/publish/10. Загальні вимоги до фінансової звітності [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку №1, затверджений у Міністерстві фінансів України від 31.03.99р. №87, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 21.06.99р. №398/3691 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi? nreg=z0391-99
11. Запаси [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку № 9, затверджений у Міністерстві фінансів України від 20.10.99 р. № 246, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 02.11.99р. №751/4044 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://minfin.gov.ua/control/uk/publish/12. Звіт про рух грошових коштів [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського обліку №4, затверджений у Міністерстві фінансів України від 31.03.99р. №87, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 21.06.99р. №398/3691 (зі змінами і доповненнями). – Режим доступу: https://zakon.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi? nreg=z0398-99
13. Звіт про фінансові результати [Електронний ресурс]: Положення (стандарт) бухгалтерського о