Леуметік-психологиялық тренингтердің принциптері.

1. Ә леуметтік –психологиялық тренингтің принциптері:

2. 1. Модельдеу принципі.

3. 2. Жаң ашылдық принципі.

4. 3. Зерттеушілік принцип.

5. 4. Қ айта байланысу принципі.

6. 5. Диагностикалау принципі.

7. 6. Мақ сатты болжау (Целепологания) принципі.

8. 7. Белсенділік принципі.

9. 8. Сеімділік жә не қ ұ пиялық принципі.

10. 9. “Мұ нда жә не енді” (“Здесь и теперь”) принципі.

11. 10. Персонификация принципі.

12. 11. Экспликация принципі.

13.
1. Модельдеу принципі – тренингте қ атысушылар негативті жә не позитивті мінез-қ ұ лық формаларын кө рсететін, ә ртү рлі шынайы жағ дайлар модельденеді.
2. Жаң ашылдық принципі - ойын барысында жұ птарды ауыстыру жә не ойналатын ойындардың оригиналды болуын ұ сынатын принцип.
3. Зерттеушілік принцип – топ ө збетінше

14. қ ойылғ ан мә селелерге шешім табуды ұ станатын принцип.
4. Қ айта байланысу принципі - видео жазбалар кө румен, қ атысушылардың ө з пікірлерін айтумен жү зеге асады.

15. 5. Диагностикалау принципі - тренер ылғ ида топ қ атысушыларының қ алып-кү йіне диагностика жү ргізіп отыруы қ ажет.

16. 6. Мақ сатты болжау (Целепологания) принципі - тренер алдын-ала топ мақ сатын анық тап, оны тренинг барысында трансформациялауы қ ажет.

Тренинг термині (ағ ылшын тілінде train, training) – «тә рбие, оқ ыту,

дайындық, жаттығ у» деген бір қ атар мағ ананы білдіреді.

С.И.Макшанов тренингтің принциптерін бірнеше топтарғ а бө ліп

кө рсеткен:

- Ұ йымдастырушылық принциптер;

- Тренинг орталығ ын қ ұ ру принципі;

- Қ атысушылардың мінез-қ ұ лық принциптері’

Ұ йымдастырушылық принцип тренингті4 жү ргізілуін жә не дайындық ерекшелігін анық тайды жә не оғ ан келесілер жатады:

- Тренингке қ атысушы топты жинақ тау принципі мына сипаттамаларды

ескереді: жынысы, жасы, кә сіби дең гейі, қ ызметтік иерархия дең гейі, сонымен

қ атар тұ лғ аның кейбір психикалық қ асиеті.

- Физикалық тұ йық тылық принципі. Тренингтік топ қ ұ рамдас адамдармен

басынан аяғ ына дейін жұ мыс істейді.

- Тренинг орталығ ын қ ұ ру принципі. Тренингтегі арнайы орта кө бінесе

жұ мыстың тиімділігі мен бағ ыттылығ ын анық тайды.

Тренинг орталығ ын қ ұ ру принципі келесілерді қ амтиды:

- Шыншылдық принципі- қ атысушылардың проблемаларын жә не

ә леуметтік кә сіби жағ дайларының бө лшектерін ө ндеуге келетін ортаны қ ұ ру.

- Артық шылық принципі - топтың дамуы жә не мазмұ нды жылжуының

негізінде тренингтің ә рі қ арай жалғ асуының ә ртү рлі нұ сқ аларын таң даудың

мү мкіндігін дамыту (қ атысушылардан алғ ан ақ патарттар, тренингтік

процедураны жү ргізу жә не т.б.)

- Қ атысушылардың мінез-қ ұ лық принципі. Қ атысушылардың мінез-қ ұ лқ ы

қ андай болмасын психологиялық тренингте нақ ты принциптерге жә не нақ ты

модельге қ ұ рамды болып келеді. Ә ПТ-да қ атысушының мінез-қ ұ лқ ы

принциптері келесі тү рлерге бө лінеді:

- модельдеу принципі. Қ атысушы мінез-қ ұ лық тарының негативті жә не

позитивті формаларын кө рсететін тү рлі жағ дайларды модельдеу.

- Белсенділік принципі тренингке барлық қ атысушылардың белсенді

жұ мыс жасауын талап етеді.

- Шынайылық принципі. Ә рбір қ атысушы ө з шындық шегін анық тауғ а

қ ұ қ ығ ы бар, егер айтқ ысы немесе ә рекет еткісі келмесе, онда «жоқ» деп айтуғ а

да қ ұ қ ығ ы бар.

- «Қ азір жә не мұ нда» принципі. Берілген принцип бойынша тренингтегі

жағ даяттар сыртқ а шық пауы тиіс.