Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Изучение экономической активности населения, занятости и безработицы.
Экономически активное население – это часть населения в экономически активном возрасте от 15 до 72 лет, создающая рынок труда в части предложения рабочей силы для производства товаров и услуг. Экономически активное население включает две категории: занятые и безработные. Различают обычно активное население и экономически активное население в данный период (в настоящее время). Обычно активное население включает лиц, чей статус (занятого или безработного) был определен исходя из длительного промежутка времени (как правило, это год). Экономически активное население в данный период охватывает лиц, которые или были безработными в течение короткого периода времени (недели или одного дня). Эту категорию называют так же рабочей силой. Экономически неактивное население – это лица в возрасте 15-72 лет, не относящиеся в рассматриваемый период ни к занятым, ни к безработным. К занятым относятся лица от 16 лет и старше, а так же лица младших возрастов, которые в рассматриваемый период: а) выполняли работу по найму за вознаграждение, деньги, а так же иную работу, приносящую доход, как с привлечением, так и без привлечения наемных работников; б) временно отсутствовали на работе по причине болезни или травмы, выходных дней или иных причин; в) выполняли работу без оплаты на семейном предприятии. Выделяются следующие категории занятого населения по статусу занятости: 1. работающие по найму (наемные работники) – лица, заключившие трудовой договор (контракт, соглашение) об условиях труда и его оплаты с руководителем предприятия любой формы собственности. 2. работающие не по найму – лица, занятые на собственных предприятиях, среди них различают следующие группы: - работодатели, лица, управляющие собственным предприятием или работающие самостоятельно, использующие при этом труд наемных работников; - самостоятельно занятые – лица, работающие самостоятельно и не использующие наемный труд на постоянной основе; - члены коллективных предприятий; - неоплаченные работники семейных предприятий. Различают полную занятость и неполную занятость. Под полной занятостью понимается такое состояние экономики, при котором все желающие работать при сложившимся уровне реальной заработной платы имеют работу. Неполная занятость бывает видимая и скрытая неполная занятость. Видимая неполная занятость характеризуется численностью работников, занятых в течение неполного рабочего времени по сравнению с нормой рабочего времени. К не полностью занятым относятся лица, находящиеся в отпусках по инициативе администрации. Скрытая неполная занятость оценивается числом лиц, формально занятых полный рабочий день, но имеющих крайне низкий доход. Безработица – это такое социально-экономическое явление, когда часть экономически активного населения не может применять свою рабочую силу. К безработным относятся лица от 16 лет и старше, которые в рассматриваемый период: а) не имели работы (доходного занятия); б) занимались активным поиском работы; в) были готовы приступить к работе. Для характеристики состояния рабочей силы используются показатели:
1. Коэффициент трудоспособного населения:
(11.7)
где - численность трудоспособного населения, - средняя численность населения.
2. Коэффициент трудоспособности населения в трудоспособном возрасте: (11.8)
где - численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте.
3. Коэффициент занятости населения:
(11.9)
где – численность занятого в экономике населения.
4. Коэффициент занятости трудовых ресурсов:
(11.10)
5. Коэффициент общей нагрузки:
где – численность населения в нетрудоспособном возрасте.
6. Коэффициент замещения трудовых ресурсов:
где – число детей и подростков до 16 лет в расчете на 1000 человек населения в трудоспособном возрасте.
7. Коэффициент пенсионной нагрузки:
где – число лиц, достигших пенсионного возраста.
8. Уровень экономической активности:
(11.14)
где – численность экономически активного населения.
9. Уровень безработицы:
(11.15)
где – численность безработных.
10. Средняя продолжительность поиска работы:
(11.16) где – время поиска работы в -ой группе, – численность безработных в - ой группе, - общая численность безработных.
11. Уровень трудоустройства:
(11.17)
где – численность трудоустроенного населения, – численность населения, обратившихся в службу занятости. Вопросы для самопроверки 1. Кто входит в состав трудовых ресурсов? 2. Как определяется численность трудовых ресурсов? 3. Какие показатели используются при изучении движения трудовых ресурсов? 4. Какая часть населения относится к экономически активному? 5. Какие существуют категории занятого населения? 6. Кто относится к безработным? 7. Какие показатели характеризуют состояние рабочей силы? Тест для самопроверки к теме 11 «Статистика рынка труда и трудовых ресурсов» 1. Входят ли в состав трудовых ресурсов работающие пенсионеры: 1. Да 2. Нет
2. Для определения показателей естественного и миграционного прироста используется: 1. численность населения 2. численность экономически активного населения 3. численность занятого населения 4. численность трудовых ресурсов
3. При расчете коэффициента безработицы, что используется: 1. численность трудовых ресурсов 2. экономически активное население 3. общая численность населения 4. трудоспособное население
|