Оценка сложности труда

Исходя из функционального содержания труда оцениваемой категории работника с помощью экспертной группы определяют показатели сложности труда.

Для работников предприятий сложность может измерять­ся следующими показателями:

- сложность выпускаемой продукции;

- сложность используемой технологии;

- уровень организации труда и производства;

- масштабность руководства и др.

Экспертная группа разрабатывает оценочную шкалу и определяет удельные веса показателей оценки сложности тру­да.

Итоговая оценка сложности труда работника () оп­ределяется по формуле:

где

- средняя экспертная оценка - ro показателя, характе­ризующего сложность труда работника;

- удельный вес i- ro показателя;

- число показателей.

В практической работе для упрощения расчетов оценки сложности труда воспользуемся экспертной оценкой показателей, характеризующих уровень умений работника, см. табл. Приложения.