Для целей налога на прибыль. 17. 1. Можно ли учесть для целей налога на прибыль расходы на содержание здравпунктов (медпунктов) (пп

17.1. Можно ли учесть для целей налога на прибыль расходы на содержание здравпунктов (медпунктов) (пп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ)?

В соответствии с пп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ при налогообложении учитываются расходы на обеспечение нормальных условий труда и мер по технике безопасности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, а также расходы, которые связаны с содержанием помещений и инвентаря здравпунктов, находящихся непосредственно на территории организации. Каких-либо дополнительных условий для признания расходов Налоговый кодекс РФ не предъявляет.

По данному вопросу есть две точки зрения.

Официальная позиция заключается в том, что организации, чье производство отнесено к вредным и которые обязаны проводить медосмотры работников в соответствии с требованиями законодательства, могут учесть расходы на содержание здравпунктов (медпунктов) при налогообложении прибыли. Аналогичное мнение высказано в судебных решениях и авторских консультациях.

В то же время есть пример судебного решения, из которого следует, что организация, независимо от наличия у нее производства с вредными и (или) тяжелыми условиями труда, может учесть расходы на содержание здравпункта (медпункта).

Подробнее см. документы

Позиция 1. Расходы учитываются при наличии вредного производства и (или) обязанности проводить медосмотр работников

Письмо Минфина России от 04.03.2010 N 03-03-06/1/109

Финансовое ведомство разъясняет, что организации, обязанные в соответствии с установленным законодательством порядком осуществлять медицинское освидетельствование, вправе учитывать расходы на содержание медпунктов, входящих в состав этих организаций.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо Минфина России от 18.04.2006 N 03-03-04/1/356

Письмо Минфина России от 14.11.2005 N 03-03-04/4/86

Постановление ФАС Московского округа от 26.11.2009 N КА-А40/12347-09 по делу N А40-30151/08-143-82

Постановление ФАС Центрального округа от 08.10.2009 по делу N А23-3030/08А-14-189

Письмо Минфина России от 05.03.2005 N 03-03-01-04/1/90

Отмечено, что если затраты на санитарно-бытовое, лечебно-профилактическое обслуживание и обеспечение работников медикаментами предусмотрено обязательными требованиями по организации труда в отдельных отраслях, то расходы по содержанию медпунктов, находящихся непосредственно на территории организации, а также оплата труда медицинских работников, которые являются работниками организации, уменьшают налоговую базу по налогу на прибыль.

Письмо Минфина России от 09.07.2004 N 03-03-05/1/69

Финансовое ведомство отмечает, что организации с вредными условиями труда могут учесть расходы на содержание медпунктов, находящихся непосредственно на территории организации.

Аналогичные выводы содержит:

Письмо Минфина России от 14.12.2004 N 03-03-01-04/1/175

Статья: Вредная работа? Оплатите! (Бунина А.) (" Практическая бухгалтерия", 2007, N 5)

Статья: Учет расходов на проведение медицинских осмотров работников (Карпович Л.В.) (" Строительство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2006, N 2)

Статья: Расходы на медицинский осмотр работников (Карпович Л.В.) (" Актуальные вопросы бухгалтерского учета и налогообложения", 2006, N 1)

Статья: Медпункт на предприятии (Ничук Р.П.) (" Советник бухгалтера", 2006, N 9)

Позиция 2. Расходы учитываются независимо от наличия вредного производства

Постановление ФАС Центрального округа от 09.11.2006 по делу N А08-11753/05-25

Суд указал, что пп. 7 п. 1 ст. 264 НК РФ не содержит в качестве условия учета расходов по содержанию здравпункта его создание на производствах и в цехах с вредными и (или) опасными условиями труда.