Главная страница Случайная страница КАТЕГОРИИ: АвтомобилиАстрономияБиологияГеографияДом и садДругие языкиДругоеИнформатикаИсторияКультураЛитератураЛогикаМатематикаМедицинаМеталлургияМеханикаОбразованиеОхрана трудаПедагогикаПолитикаПравоПсихологияРелигияРиторикаСоциологияСпортСтроительствоТехнологияТуризмФизикаФилософияФинансыХимияЧерчениеЭкологияЭкономикаЭлектроника |
В организациях малого бизнеса доминирующим является, как пра вило, . тип культуры.
Задание для самостоятельной работы Анализ организационной культуры компании на основе модели «7-С» На основе теоретического материала, изложенного в § 3.1, дайте характеристику организационной культуры известной вам организации. Анализ культуры можно подготовить по следующей форме: На основе собранных данных сделайте заключение об уровне развития культуры данной организации. Рекомендуемая литература 1. Балашов А.П. Основы менеджмента [Текст]: учеб. пособие / А.П. Балашов. — М.: Вузовский учебник: ИНФРА-М, 2012. 2. Гусаров Ю.В. Теория менеджмента [Текст]: учебник / Ю.В. Гусаров, Л.Ф. Гусарова. — М.: ИНФРА-М, 2013. 3. Организационная культура [Текст]: учебник для академического бакалавриата / под ред. В.Г.Смирновой. — М.: ЮРАЙТ, 2014. 4. Тихомирова О.Г. Организационная культура: формирование, развитие и оценка [Текст]: учеб. пособие / О.Г. Тихомирова. — М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. Глава 4 ВЛИЯНИЕ ВНУТРЕННЕЙ И ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ НА ЕЕ ОРГАНИЗАЦИОННУЮ КУЛЬТУРУ
|